وظائف في Dormagen في ألمانيا

Starte deine Karriere mit unserer Ausbildung. Lerne von einer der größten Restaurant-Marken und den besten, diversen Teams.
• Top-Ausbildung bei der Nr. 1 der Systemgastronomie.
• Gutes Ausbildungsgehalt nach Tarif – mit vielen Sonderzahlungen.
• IHK-Abschluss mit 75 % Übernahmequote und Karrierechancen.

Das spannende Berufsleben der Auszubildenden Fachmann/-frau für Systemgastronomie
Starte in eine aufregende und sichere Zukunft bei McDonald’s, denn egal, was Morgen bringt: Menschen lieben Leckeres. Heute und für immer!
Darum bietet dir unsere Ausbildung zum/zur Fachmann/-frau für Systemgastronomie den besten, spannendsten und lehrreichsten Einstieg ins Gastgewerbe – mit Karriereweg rauf ins Management, der bis zur Schichtführung und weiter zur Restaurantleitung geht.
Du genießt als Azubi bei McDonald’s eine Allround-Ausbildung mit System, wo du die Praxis angeleitet in einer Filiale lernst – von leckerer Produktzubereitung über perfekten Kundenservice bis hin zu nettem Teamwork. Die Theorie lernst du in der Berufsschule und erhältst dazu auch tolle interne Weiterbildungen.
Du profitierst zusätzlich von der Ausbildungsleitung vor Ort.
Du wirst Teil einer der größten und beliebtesten Marken der Welt, bei der allein in Deutschland rund 65.000 Mitarbeiter:innen aus über 100 Nationen tatkräftig als ein inklusives und diverses Team zusammenarbeiten.
Nach dem Ausbildungsabschluss besteht die Möglichkeit, als Schichtführer:in bei uns einzusteigen und Verantwortung im Management-Team des Restaurants zu übernehmen.
Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt!

Die vielfältigen Aufgaben der Auszubildenden Fachmann/-frau für Systemgastronomie
• Du brauchst 0 % Vorwissen, aber 100 % Engagement.
• Du begrüßt, berätst und bedienst Gäste – mit Freundlichkeit, Tipps und einem Lächeln.
• Du bereitest Speisen und Getränke zu – und bedienst Küchengeräte.
• Du nimmst Warenlieferungen an, checkst sie auf Richtigkeit und lagerst Nahrungsmittel fachgerecht, damit alles frisch bleibt und super schmeckt.
• Du hilfst deinem Team bei Organisation, Sicherheitschecks, Personalplanung, Kostenüberwachung, Marketingmaßnahmen u. v. m.

Damit Azubis über sich hinauswachsen
Komm zu uns und wir bilden dich weiter – in unseren Trainingscentern in Berlin, Hamburg, Offenbach und München.
Dort helfen wir unserem Restaurant-Management und unseren Führungskräften, noch besser zu werden. Zudem bieten wir unseren Mitarbeiter:innen und Führungskräften Fortbildungen nach deren Managementausbildung an.

Die idealen Voraussetzungen für Auszubildende Fachmann/-frau für Systemgastronomie
• Du bist über 16 Jahre alt und hast mindestens einen Realschulabschluss.
• Du hast gute Schulnoten in Deutsch, Englisch und Mathe.
• Du hörst gut zu und lernst gerne Neues.
• Du arbeitest gern in diversen Teams.
• Du bist serviceorientiert, positiv eingestellt und freundlich.
• Du packst proaktiv mit an.
• Du hast Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent.

Ausbildungsjahr: 2026Ausbildungsbeginn: 1. September 2026Ausbildungsdauer: 3,5 JahreAusbildungsvergütung: 1.Jahr: 1.204 € | 2.Jahr: 1.315 € | 3.Jahr: 1.389 € | 4.Jahr: 1.484 €

JobbeschreibungInhalte Deiner Ausbildung:Chemische und physikalische Arbeitsweisen und MethodenVerfahrens- und ProduktionstechnikProzessleittechnik, Messtechnik, Anlagentechnik, Instandhaltung, LabortechnikQualitätssicherung, Arbeitssicherheit und UmweltschutzDas erwartet dich bei uns:
Digitale Ausbildungsmanagement in welchem die gesamte Ausbildungsarbeit, wie z.B deine Einsatzplanung enthalten ist  
EDV-Ausstattung (mobile Endgeräte im Form von einem Laptop) werden dir für deine Ausbildungszeit zur Verfügung gestellt 
Eigenes Ausbildungszentrum
Wir statten dich mit entsprechender Arbeitskleidung und Arbeitsmaterial aus 
Kostenlose Parkplätze  
Kantine 
Weiterbildungsmöglichkeiten - Eigene Fortbildungsabteilung 
Mitarbeiterrabatte 
30 Tage Urlaub 
37,5 Stunden pro Woche
Zusatzleistungen z. B. Urlaubs-/Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge 
Übernahme? Liegt in deiner Hand! Mit starken Leistungen und Einsatz stehen deine Chancen sehr gut. Nutze deine 3,5-jährige Ausbildung, um deine Stärken gezielt auszubauen und deine Interessen zu vertiefen. Wie dein Weg danach aussieht, entscheidest du selbst. Mit unserer eigenen Fortbildungsabteilung und deiner Praxiserfahrung kannst du dich weiterqualifizieren – zum/zur
Staatlich geprüfte/-r Chemietechniker*in (m/w/d)
Meister*in (m/w/d)
Worauf wartest du noch?! Bewirb Dich jetzt - lade einfach deinen Lebenslauf und letztes Schulzeugnis hoch.Wir freuen uns auf dich!
StellenanforderungenDeine Freizeit verbringst Du am liebsten mit...Experimentieren & Forschen: Du liebst es, chemische Experimente durchzuführen oder neue Stoffe zu analysieren.Naturwissenschaften & Technik: Die neusten Entwicklungen in Chemie und Technik faszinieren dich und Du möchtest verstehen, wie die Welt auf molekularer Ebene funktioniert.DIY-Projekten: Du hast keine Angst vor komplexen Aufgaben und experimentierst gerne mit neuen Rezepten oder chemischen Prozessen.Mathe & Physik: Du hast Spaß daran, mathematische und physikalische Probleme zu lösen, auch außerhalb der Schule.
Freunden/Team: Deine Zeit verbringst Du gerne mit Freunden oder in einer Vereinsmannschaft.
Schulabschluss: Du hast bereits min. den Hauptschulabschluss (10a) erreicht oder strebst ihn noch an?

Inhalte Deiner Ausbildung:Chemische und physikalische Arbeitsweisen und MethodenVerfahrens- und ProduktionstechnikProzessleittechnik, Messtechnik, Anlagentechnik, Instandhaltung, LabortechnikQualitätssicherung, Arbeitssicherheit und UmweltschutzDas erwartet dich bei uns:Digitale Ausbildungsmanagement in welchem die gesamte Ausbildungsarbeit, wie z.B deine Einsatzplanung enthalten ist  EDV-Ausstattung (mobile Endgeräte im Form von einem Laptop) werden dir für deine Ausbildungszeit zur Verfügung gestellt Eigenes AusbildungszentrumWir statten dich mit entsprechender Arbeitskleidung und Arbeitsmaterial aus Kostenlose Parkplätze  Kantine Weiterbildungsmöglichkeiten - Eigene Fortbildungsabteilung Mitarbeiterrabatte 30 Tage Urlaub 37,5 Stunden pro Woche Zusatzleistungen z. B. Urlaubs-/Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge Übernahme? Liegt in deiner Hand! Mit starken Leistungen und Einsatz stehen deine Chancen sehr gut. Nutze deine 3,5-jährige Ausbildung, um deine Stärken gezielt auszubauen und deine Interessen zu vertiefen. Wie dein Weg danach aussieht, entscheidest du selbst. Mit unserer eigenen Fortbildungsabteilung und deiner Praxiserfahrung kannst du dich weiterqualifizieren – zum/zurStaatlich geprüfte/-r Chemietechniker*in (m/w/d)Meister*in (m/w/d)Worauf wartest du noch?! Bewirb Dich jetzt - lade einfach deinen Lebenslauf und letztes Schulzeugnis hoch.Wir freuen uns auf dich!

Deine Freizeit verbringst Du am liebsten mit...Experimentieren & Forschen: Du liebst es, chemische Experimente durchzuführen oder neue Stoffe zu analysieren.Naturwissenschaften & Technik: Die neusten Entwicklungen in Chemie und Technik faszinieren dich und Du möchtest verstehen, wie die Welt auf molekularer Ebene funktioniert.DIY-Projekten: Du hast keine Angst vor komplexen Aufgaben und experimentierst gerne mit neuen Rezepten oder chemischen Prozessen.Mathe & Physik: Du hast Spaß daran, mathematische und physikalische Probleme zu lösen, auch außerhalb der Schule.Freunden/Team: Deine Zeit verbringst Du gerne mit Freunden oder in einer Vereinsmannschaft.Schulabschluss: Du hast bereits min. den Hauptschulabschluss (10a) erreicht oder strebst ihn noch an?

Ausbildung zum Metallbauer (m/w/d) - Fachrichtung Konstruktionstechnik

Zu Verstärkung unseres Teams, am Standort in Dormagen, suchen wir zum 01.09.2026

Du lernst...

... abwechslungsreiches und kreatives Arbeiten mit verschiedenen Materialien (Baustahl, Edelstahl, Aluminium, Glas, Kunststoff und Holz)
... Abwicklung von Projekten von der Planung bis zur Endmontage individuell für den Kunden
... in der Werkstatt die Fertigung von individuellen Konstruktionen nach Kundenwunsch
... auf der Baustelle die Montage und Reparatur von selbst gefertigten Konstruktionen und Bauelementen
... in der Berufsschule theoretische Zusammenhänge und Grundlagen
... und in der überbetrieblichen Ausbildungsstätte spezielle Techniken wie z.B. verschiedene Schweißverfahren
... den Umgang mit Zeichnungen in 2D und 3D

Du bekommst...

... Arbeitsergebnisse zum Anfassen
... direkten Kundenkontakt
Wir brauchen von dir...

... handwerkliches Geschick
... räumliches Vorstellungsvermögen
... technisches Verständnis
... Spaß an körperlicher Arbeit
... einen abgeschlossenen Schulabschluss
Interesse?
Bewirb dich mit...

... Lebenslauf mit Foto und letztem Zeugnis
... persönlich, per Post oder an [email protected] bei uns.

Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Die Aurea GmbH kann auf eine über 25-jährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche zurückblicken. Ganz gleich, ob Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind oder sich beruflich neu orientieren wollen, suchen wir Sie als motivierten Mitarbeiter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Industriemechaniker/Schlosser (m/w/d)

Standort: Dormagen
Anstellungsart(en): Vollzeit

Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren namhaften Kunden suchen wir einen erfahrenen Industriemechaniker/Schlosser (m/w/d) für den Standort Dormagen.

Ihre Aufgaben:
- Sie warten, instandhalten und reparieren Maschinen und Anlagenteile
- Sie führen Schweißarbeiten gemäß Ihrer Ausbildung und Ihrem Kenntnisstand bei Bedarf durch
- Sie bestellen und verwalten Ersatz- und Neuteile sowie Werkzeuge
- Sie pflegen Daten in EDV-gestützten Systemen und überwachen Termine

Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung als Schlosser
- Sie bringen idealerweise Erfahrung im Rohrleitungsbau mit
- Sie verfügen über Kenntnisse im WIG-Schweißen
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B
- Sie haben idealerweise einen Staplerschein (die Ausbildung wird bei Bedarf und Eignung finanziert)
- Sie arbeiten selbstständig und systematisch und sind teamfähig
- Sie zeigen Bereitschaft und Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- Sicheres, übertarifliches Einkommen (GVP-Tarifvertrag)
- Gute Sozialleistungen, inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld
- Schichtzulagen
- Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
- Die Chance auf langfristige Einsätze mit Übernahmeoption
- Geregelter Urlaubsanspruch
- Kununu Top-Company Auszeichnung
- Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Natalia Tkotz
Niederlassungsleiterin
02173 28 60 80
[email protected]

Aurea GmbH
Solinger Str. 16
40764 Langenfeld
www.aurea-gmbh.de
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Wenn du Spaß an deiner Arbeit hast und den Umgang mit Menschen liebst, dann komm als Teilzeitkraft bis 30 Std / Woche oder als Mini-Jobber zu uns ins Team.

Die tägliche Arbeitszeit liegt bei maximal 6 Stunden, montags bis freitags, selten am Wochenende, ideal zwischen 9:00 Uhr und 15:00 Uhr.


Unser Haus befindet sich in 41540 Dormagen,

einer historischen Klosteranlage zwischen Delhoven und Straberg, gut zu erreichen mit dem Bus.


Deine Haupttätigkeiten umfassen die Reinigung unserer Gästezimmer und der öffentlichen Bereiche sowie die Vor- und Nachbereitung des Frühstücks.


Für einen näheren Einblick besuche unsere Internetseite: www.pension-knechtsteden.de


Sende deine Bewerbung einfach an:
Pension Augenblick
Petra Fünger
Knechtsteden 9
41540 Dormagen
[email protected]

XERVON ist Teil der REMONDIS Maintenance & Services Unternehmensgruppe und eines der führenden international operierenden Unternehmen für technische Industriedienstleistungen und steht seinen Kunden mit den Sparten Gerüstbau und Isolierung sowie über Schwestergesellschaften mit Spezialleistungen wie Oberflächentechnik und Instandhaltung zur Verfügung.

Ausbildung zum Isolier-Facharbeiter für 2026 (m/w/d)

- Standort Chempark Dormagen // zum 01.08.2026
- Stellen-Nr.: 160677

Die Ausbildung passt gut zu Dir, wenn

- Du mindestens einen Hauptschulabschluss mit­bringst
- Du verantwortungsbewusst bist und Sorgfalt für Dich wichtig ist
- Du ein räumliches Vorstellungsvermögen hast
- Du motiviert bist, mit anderen etwas zu bewegen
- Du Dich in deutscher Sprache gut ausdrücken kannst

Das ist Deine Ausbildung

- Du lernst bei uns industrielle Anlagen zu däm­men, um Energieverluste oder Lärmemission zu vermeiden bzw. schädliche Einwirkungen zu verhindern
- Wir bringen Dir bei, wie man kältetechnische Anlagen ummantelt
- Unsere Profis zeigen Dir, wie man anspruchsvolle Blechabwicklungen herstellt, bearbeitet und montiert
- Du lernst bei uns, den Umgang und die richtige Auswahl sämtlicher Dämmmaterialien

Gut zu wissen

- Die Regelausbildungsdauer beträgt 2 Jahre
- Ausbildungsvergütung (1. Lehrjahr: 956,00 €; 2. Lehrjahr 1.360,00 €)
- Bei gutem Abschluss der Ausbildung steht einer weiterqualifizierenden einjährigen Ausbildung als Industrie-Isolierer nichts im Wege
- Du bekommst Vergünstigungen für ein Sportstudio
- Zusätzlich bieten wir Dir weitere Vergünstigungen (Corporate-Benefits) bei vielen namhaften Firmen und Marken

Deine Zukunftsperspektive
Starte jetzt Deine Berufsausbildung und werde ein wichtiger Teil unseres Teams – bewirb Dich noch heute auf: ausbildung-rms.de

Du hast Fragen zur Ausbildung bei uns? Dann melde Dich gerne unter [email protected] – wir freuen uns schon auf Dich!

XERVON GmbH // Rene Anspach // M +49 173 2498410 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe

Wir bilden aus!

Zum 01.08.2026 suchen wir eine/n Auszubildende/n

zum/zur Fachkraft für Gastronomie (m/w/d)

Wir bieten auch sehr gerne eine Einstiegsqualifizierung (EQ)* an. - In einem vorbestimmten Zeitraum lernst Du unsere Einrichtung und uns kennen und bekommst einen tiefen Einblick darin, was dich während der Ausbildung erwartet.

Fachkraft für Gastronomie ist ein 2-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Gastgewerbe (Ausbildungsbereich Industrie und Handel).

Fachkräfte für Gastronomie betreuen, bedienen und beraten Gäste. Sie nehmen Bestellungen entgegen und servieren Speisen oder schenken an der Bar Getränke aus. Auch dekorieren sie Tische und bauen Büfetts auf. In der Küche bereiten sie einfache Gerichte zu, garnieren kalte Platten oder richten das Frühstücksbüfett an.

Bevor das Lokal geöffnet wird, überprüfen sie, ob alle Tische ordentlich gedeckt sind. Wenn Gäste eintreffen, begrüßen sie diese und bieten ihnen Plätze an. Sie reichen die Speise- und Getränkekarten und nehmen die Bestellungen auf. Hierbei nutzen sie auch Bestellcomputer. Fachkräfte im Gastgewerbe geben den Gästen auch Auskunft über das Speisenangebot, z.B. über die Zutaten. Dabei sind sie immer freundlich und zuvorkommend - auch gegenüber schwierigen Gästen. Am Schichtende rechnen sie die Tageseinnahmen ab.

Was wir erwarten:

- idealerweise einen abgeschlossenen Realschulabschluss (Mittlere Reife)
- solide Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein freundliches Auftreten

Wir bieten

- geregelte Arbeitszeit (Von 8:00Uhr bis 19:30 Uhr) Sonn- und Feiertage geschlossen
- kostenloses Mitarbeiterfrühstück
- ein Jobrad ist möglich
- Mitarbeiterparkplätze
- familiäres Betriebsklima
- offene Lernkultur im Team

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine schriftliche Bewerbung. Ihr Ansprechpartner ist Herr Lemke.

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*
Was ist eine Einstiegsqualifizierung (EQ):
Eine Einstiegsqualifizierung(EQ) ist ein Langzeitpraktikum für Ausbildungsbewerber, die im laufenden Ausbildungsjahr keinen Ausbildungsplatz gefunden haben, oder die zunächst erfahren wollen, ob das gewählte Berufsziel zu ihren persönlichen Neigungen passt.
Das Praktikum beinhaltet Qualifizierungsinhalte, die durch die zuständige Kammer zertifiziert werden und eine Anrechnung der EQ Laufzeit auf die spätere Ausbildung ermöglichen. Das Ziel der EQ ist die Übernahme in ein Ausbildungsverhältnis im Folgejahr.
Bitte setze Dich hierzu mit der Berufsberatung der Agentur für Arbeit/Jobcenter in Verbindung.

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Wichtiger Hinweis von der Agentur für Arbeit für Jugendliche, die sich für das Angebot interessieren:
Möchtest du wissen, ob der Ausbildungsberuf der Richtige für dich ist oder hast du weitere Fragen zum Thema Ausbildung? Wir können dich bei der Suche nach einem Ausbildungs-& Praktikumsplatz unterstützen!
Melde dich gerne bei der Berufsberatung über [email protected]

Produktionshelfer (m/w/d) im Bereich Chemie

Standort: Dormagen
Anstellungsart(en): Vollzeit

Wir suchen:
Für unseren namhaften Kunden suchen wir einen erfahrenen und kommunikationsstarken Produktionshelfer (m/w/d) für den Standort Dormagen.

Ihre Aufgaben:
- Sie bedienen und überwachen die industriellen Lackier- und Beschichtungsanlagen
- Sie füllen die chemischen Flüssigkeiten zur Herstellung der Lacke nach Rezept-Karte ein
- Sie lackieren und beschichten diverser Werkstücke
- Sie führen die Qualitätskontrolle durch

Ihr Profil:
- Sie bringen idealerweise eine Ausbildung im gewerblichen Bereich mit, z.B. als Maler und Lackierer, Spritzlackierer oder vergleichbare
- Sie haben Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit, Umweltschutz
- Sie besitzen idealerweise einen Staplerschein (ist keine Voraussetzung)
- Ihre Deutschkenntnisse sind gut in Wort und Schrift (mindestens B2)
- Sie bringen hohe Einsatzbereitschaft, Motivation und körperliche
- Sie sind teamfähig und kommunikationsstark
- Sie arbeiten im Früh- und Spätschichtensystem

Warum Aurea:
- Sicheres, übertarifliches Einkommen (GVP-Tarifvertrag)
- Gute Sozialleistungen, inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld
- Schichtzulagen
- Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
- Die Chance auf langfristige Einsätze mit Übernahmeoption
- Geregelter Urlaubsanspruch
- Kununu Top-Company Auszeichnung
- Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes

Ihre Ansprechpartnerin:
Natalia Tkotz
Niederlassungsleiterin
02173 28 60 80
[email protected]

Aurea GmbH
Solinger Str. 16
40764 Langenfeld
www.aurea-gmbh.de

Abteilung(en): Helfer
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP

## Du suchst nach einer spannenden Ausbildung in einem zukunftssicheren Handwerksberuf? Dann bist du bei uns genau richtig!

**Zum 01.08.2026 suchen wir einen Auszubildenden zum Anlagenmechaniker (m/w/d).**

Wir sind ein langjähriger Meisterbetrieb für Heizung, Sanitär und Klima aus Dormagen Stürzelberg.

### **Deine Tätigkeiten:**

- Installation von Wärmepumpen
- Realisierung moderner Bäder
- Erneuerung von Rohrleitungen

### **Wir bieten dir:**

- ein individuelles Team mit respektvollem Umgang
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- **Führerscheinbonus 500€** (nach der Probezeit)
- hohe Übernahmechance
- zukunftssicherer systemrelevanter Arbeitsplatz
- Teamevents
- Weiterbildungsmöglichkeiten

Auch nach der Ausbildung hast du vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten, z.B. zum Meister und Techniker.

### Dein Profil:

- handwerkliches Geschick und technisches Interesse
- Teamfähigkeit
- Sorgfältigkeit
- Zuverlässigkeit
- Hauptschulabschluss

Trifft dies auf dich zu?

Dann melde dich bei uns! Schick uns deine Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an **[email protected]** oder per WhatsApp an die **0151/55966778**

Wir freuen uns auf Dich!

Die Wittker + Partners GmbH eröffnet Ihnen als professionelle Personalberatung neue Perspektiven für Ihren nächsten Karriereschritt. Im Bereich Engineering bieten wir Ihnen anspruchsvolle Projekte mit einer großen Branchenvielfalt und langfristiger Perspektive.

Zur Verstärkung des Spezialisten-Teams in Festanstellung suchen wir Sie als:

Elektroniker/in EMSR-Technik (m/w/d)

Ihr Arbeitsort:

* Dormagen

Was wir Ihnen bieten:

* Großer Gestaltungsfreiraum sowie flexible Arbeitszeitmodelle
* Ein modernes und internationales Arbeitsumfeld
* Attraktive Gehaltsgestaltung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Unser Betreuungs- und Servicepaket, damit Sie sich bei uns wohl fühlen

Ihre Aufgaben:

* Instandhaltung von chemischen Maschinen und Anlagen
* Montage-, Installations-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Anlagen der Energieversorgung sowie der Steuerungs- und Regelungstechnik
* Bedienung, Wartung und Instandhaltung von Automatisierungssystemen sowie mechatronischen Einrichtungen
* Montage sowie Inbetriebnahme inklusive Loop-Checks und Funktionstests
* Zuständig für die Prüfung sicherheitsrelevanter Steuerungen und Bedienung von Prozessleitsystemen (PLS)

Das bringen Sie mit:

* Erfolgreich absolvierte Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), oder ähnliches
* Vorhandene Berufserfahrung aus ähnlichen Tätigkeitsfeldern
* Führerschein und gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen oder auf Ihren Anruf.
Selbstverständlich behandeln wir all Ihre Daten streng vertraulich.



Wittker + Partners GmbH
Herr Faridul Islam
Grüner Dyk 55
47803 Krefeld
Tel: +49 2151 7635160
Email: [email protected]

Wir suchen dich als **Fachkraft für Lagerlogistik** (m/w/d) für unseren Kunden in **Dormagen**.

Unser Kunde ist ein international tätiges Großhandelsunternehmen.

### Wir bieten

- Sehr attraktive Vergütung ab 17,00 €/ Stunde
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Einen tollen Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen
- Möglichkeit der Übernahme
- Ein nettes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Fahrtkostenbezuschussung

### Ihre Aufgaben

- Warenannahme, Eingangskontrolle und Einlagerung
- Be und Entladung Seecontainerverladung und LKW mittels Stapler.
- Kommissionierung
- Erstellen und Anbringen von Labels an der Versandware
- Erstellung von Lieferscheinen und Frachtbriefen

### Ihr Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachlageristen (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung
- Staplerschein und Fahrpraxis
- PKW-Führerschein und Mobilität
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Grundkenntnisse der englischen Sprache

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen zur Stellenausschreibung melden Sie sich gerne bei Ihrem Ansprechpartner Herbert Wilkens unter:

[0221 65051234](tel:0221%2065051234) oder [[email protected]](mailto:[email protected])

Die DAHMEN Personalservice GmbH ist ein inhabergeführter Personaldienstleister mit Hauptsitz in Düsseldorf. Als starker Partner an deiner Seite unterstützen wir Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt.

Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Die Colonia Personal ist ein führender Personaldienstleister, der maßgeschneiderte Lösungen in verschiedenen Bereichen der Personalbeschaffung und -verwaltung anbietet. Unsere Kunden kommen aus dem Mittelstand sowie aus renommierten Konzernen. Unsere Mission ist es, die besten Talente mit den passenden Unternehmen zusammenzubringen und langfristige Partnerschaften zu fördern. Mit unserer langjährigen Erfahrung und unserem tiefen Marktverständnis stehen wir Ihnen als verlässlicher Partner zur Seite.

Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) für den Baustelleneinsatz

Standort: Köln
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche

Zweck und Ziel der Stelle
Aktuell suchen wir für unseren Kunden einen Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) für den Baustelleneinsatz.

Entwicklungspotential / Perspektiven
Als Anlagenmechaniker im Baustelleneinsatz haben Sie die Möglichkeit, Ihr Fachwissen kontinuierlich zu erweitern und durch anspruchsvolle Projekte wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Bei guter Leistung besteht die Möglichkeit einer langfristigen Übernahme durch unsere Kunden oder weiterführende berufliche Entwicklung im Bereich SHK.

Bedeutung für das Unternehmen
Ihre Rolle als Anlagenmechaniker SHK für den Baustelleneinsatz ist für unser Unternehmen und unsere Kunden von großer Bedeutung. Sie tragen dazu bei, dass Bauprojekte termingerecht und in hoher Qualität abgeschlossen werden. Ihr Know-how in der Installation und Wartung von Sanitär- und Heizungssystemen sichert den Erfolg der Bauvorhaben und sorgt für eine nachhaltige und zuverlässige technische Ausstattung der Gebäude.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Montage und Installation von Sanitär-, Heizungs- und Klimaanlagen auf Baustellen
- Verlegen von Rohrleitungen und Anschlüssen gemäß Planvorgaben
- Inbetriebnahme von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen
- Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten an haustechnischen Anlagen
- Mitarbeit bei der Montage von wasser- und luftführenden Systemen
- Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Plänen
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards auf der Baustelle

Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SHK, vorzugsweise im Baustelleneinsatz
- Fundierte Kenntnisse in der Installation und Wartung von Heizungs- und Sanitärsystemen
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Sie zeichnen sich durch Ihre Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke aus. Ihre Fähigkeit, Probleme eigenständig zu lösen und gleichzeitig die Zusammenarbeit mit Kollegen vor Ort zu fördern, ist entscheidend für die erfolgreiche Durchführung von Bauprojekten. Sie sind in der Lage, auch unter hohem Arbeitsdruck präzise und konzentriert zu arbeiten.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- Attraktive Vergütung und tariflich geregelte Sozialleistungen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristigen Einsatzmöglichkeiten
- Interessante und abwechslungsreiche Einsätze auf verschiedenen Baustellen
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Unterstützung durch unser Team
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Entwicklung

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Mitarbeitern, die unser Team verstärken möchten. Wenn Sie an einer Karriere in einem dynamischen und innovativen Umfeld interessiert sind, senden Sie uns gerne Ihre Initiativbewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Senden Sie diese gerne über unser Online-Stellenportal  auf www.colonia-personal.de oder per E-Mail an [email protected].

Kontaktdaten:

Colonia Personal Recruitment Team

Telefonzentrale: 02203 2902000

Recruiting-Team: 02203 2902029

Mobil/WhatsApp: 01573 8095943

Initiativbewerbung: https://colonia-personal.de/bewerberformular/initiativ/

Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung. Melden Sie sich einfach telefonisch oder persönlich bei uns.

Colonia Personal
Ihr Partner für erfolgreiche Personalvermittlung und -überlassung.

Abteilung(en): gewerblich
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP
Entgeltgruppe: E3

Wir suchen eine Fachkraft (m/w/d) (100 %) für unsere Finkengruppe ab sofort

Du bist Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder hast Soziale Arbeit (B.A.) bzw.
Erziehungswissenschaften (B.A.) studiert und suchst eine neue berufliche Herausforderung?
Dann bist Du im Raphaelshaus genau richtig!

Unser Team zeichnet sich durch Diversität, Zuverlässigkeit und ein großes Zusammengehörigkeitsgefühl aus. Wir gehen wertschätzend miteinander um und treiben Veränderungen gemeinsam voran. Was uns verbindet: Wir arbeiten leidenschaftlich gern mit Kindern und Jugendlichen zusammen.

Wir glauben, dass es die unterschiedlichsten Charaktere und Persönlichkeiten braucht, um die herausforderndsten und schwierigsten Aufgaben zu meistern. Unsere Pädagogik braucht mehr als 9 to 5. Deshalb verbringen wir mit unseren Kolleg\*innen viel Zeit - auch nachts, an Wochenenden oder Feiertagen. Wir vertrauen und helfen einander. Jeder in unserem Team ist dankbar für die Unterstützung durch die anderen Teammitglieder - und freut sich auf neue Menschen und Ideen.

Das bieten wir Dir:

Faire tarifliche Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands
Förderung von Talenten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche interne Weiterbildungen und regelmäßige Fortbildungen
Kostenfreie Verpflegung während der Dienstzeiten, Zuschuss Deutschlandticket oder Urban Sportsclub, JobRad
Betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld sowie Prämienprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
Gesundheitsmanagement sowie hochwertige, moderne Gruppengebäude mit hervorragender Ausstattung

Das sind Deine Aufgaben:

Du begleitest im Schichtdienst acht bis neun Jungen durch den strukturierten Tagesablauf
Du unterstützt die Jungen in der schulischen Entwicklung
Du motivierst die Jungen zu einer sinnvollen Freizeitgestaltung, planst Projekte, Ausflüge und Touren
Du kooperierst mit den Familien der Jungen und gestaltest eine lösungsorientierte Familienarbeit
Du führst Einzel-, Gruppen- sowie Konfliktlösungsgespräche
Du nimmst u. a. teil an den Teamsitzungen, Foren und Supervisionen

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Post oder Mail:

Jugendhilfezentrum Raphaelshaus Fragen?
Stephan Schorn 02133 505-979
Bereichsleiter
Krefelder Straße 122
41539 Dormagen
[email protected]

Wir suchen eine Fachkraft (m/w/d) 65 % für unsere Horst-Wackerbarth-Gruppe ab dem 01.10.2025

Du bist Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder hast Soziale Arbeit (B.A.) bzw.
Erziehungswissenschaften (B.A.) studiert und suchst eine neue berufliche Herausforderung?
Dann bist Du im Raphaelshaus genau richtig!

Unser Team zeichnet sich durch Diversität, Zuverlässigkeit und ein großes Zusammengehörigkeitsgefühl aus. Wir gehen wertschätzend miteinander um und treiben Veränderungen gemeinsam voran. Was uns verbindet: Wir arbeiten leidenschaftlich gern mit Kindern und Jugendlichen zusammen.

Wir glauben, dass es die unterschiedlichsten Charaktere und Persönlichkeiten braucht, um die herausforderndsten und schwierigsten Aufgaben zu meistern. Unsere Pädagogik braucht mehr als 9 to 5. Deshalb verbringen wir mit unseren Kolleg\*innen viel Zeit - auch nachts, an Wochenenden oder Feiertagen. Wir vertrauen und helfen einander. Jeder in unserem Team ist dankbar für die Unterstützung durch die anderen Teammitglieder - und freut sich auf neue Menschen und Ideen.

Das bieten wir Dir:

Faire tarifliche Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands
Förderung von Talenten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche interne Weiterbildungen und regelmäßige Fortbildungen
Kostenfreie Verpflegung während der Dienstzeiten, Zuschuss Deutschlandticket oder Urban Sportsclub, JobRad
Betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld sowie Prämienprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
Gesundheitsmanagement sowie hochwertige, moderne Gruppengebäude mit hervorragender Ausstattung

Das sind Deine Aufgaben:
Du begleitest sieben Jungen durch den strukturierten Tagesablauf
Du nimmst regelmäßig an erlebnispädagogischen Expeditionen im In- und Ausland teil und ermutigst die Jungen zu einem aktiven Lebensentwurf
Du motivierst die Jungen zu einer sinnvollen Freizeitgestaltung, planst Projekte, Ausflüge und Touren
Du kooperierst mit den Familien der Jungen
Du bereitest im Team Hilfeplangespräche vor und nimmst daran teil, ebenso an Teamsitzungen, Foren und Supervisionen
Du führst Einzel-, Gruppen- sowie Konfliktlösungsgespräche

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Post oder Mail:

Jugendhilfezentrum Raphaelshaus Fragen?
Dominik Lucks 02133 505-979
Bereichsleiter
Krefelder Straße 122
41539 Dormagen
[email protected]