وظائف في Beeskow في ألمانيا

Was wir suchen

Du sorgst gerne für Ordnung und Sauberkeit und schaffst so eine Wohlfühlatmosphäre? Dann haben wir den perfekten Job für Dich. Werde Teil des Teams des Immobilien Service Deutschland in Beeskow!

Wer wir sind

Der Immobilien Service Deutschland. Mit mehr als 100 Niederlassungen und über 6.700 Mitarbeitern gehören wir zu den großen nationalen Gebäudedienstleistern.

Was wir Dir bieten

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Tarifgerechte und pünktliche Entlohnung
- Einen persönlichen Ansprechpartner
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- 30 Tage bezahlten Urlaub
- Urlaubsgeld
- Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung
- Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Händlern bis zu 70%
- Spannende Gesundheitsaktionen zum Beispiel Vorsorgeuntersuchung
- Sorgfältige Einarbeitung

Dein Auftrag

- Als Reinigungskraft (m/w/d) kümmerst Du Dich um die Treppenhausreinigung und die Unterhaltsreinigung
- Du arbeitest 15 Stunden pro Woche

Was Du mitbringst

- Du zeichnest Dich durch Deine Zuverlässigkeit aus
- Du besitzt einen Sinn für Sauberkeit und Ordnung

Wir haben Dein Interesse geweckt? Schreib uns eine kurze Nachricht mit Deinem vollständigen Namen und Telefonnummer. Wir melden uns zeitnah bei Dir!

Unsere Niederlassung

ISD Immobilienservice Deutschland GmbH & Co. KG

Niederlassung Schönefeld

Olaf Krause

Zeppelinstraße 8

12529 Schönefeld

Telefon: 030/206066634

E-Mail: [email protected]

## Wir bieten mehr als nur einen Job

**Du suchst einen Ausbildungsberuf, mit dem Du durchstarten kannst?** Steige mit einer Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) in die kaufmännische Champions League auf und werde dabei zum Experten auf einem gefragten Nischengebiet. Du wickelst viele Prozesse digital ab und bist häufig in Kontakt mit Deinen Kollegen, unseren Mandanten und anderen Partnern.

Auch nach der Ausbildung kannst Du weiterhin viel erreichen: Als **Steuerfachangestellter (m/w/d)** steht Dir eine große Auswahl an Weiterbildungen offen, bis hin zum Steuerberater oder Kanzleileiter – und das ganz ohne Studium.

Die **ETL-Gruppe** bietet Dir als deutschlandweiter Marktführer im Bereich Steuerberatung die besten Chancen auf einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Als ETL-Gruppe mit 950 Kanzleien beraten und betreuen unsere 13.800 Mitarbeitenden Mandanten aus allen Branchen. 

Zum **1.** **August 2025** heißen wir Dich bei uns in **Beeskow** herzlich willkommen.

## Viele gute Gründe bei uns zu arbeiten

- In bewegten Zeiten bieten wir Dir einen sicheren Hafen mit einem krisensicherer Arbeitsplatz und der starken Rückendeckung der ETL-Gruppe
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben und Mandaten
- Abwechslungsreiche Azubievents – knüpfe Kontakte zu Azubis aus anderen ETL-Kanzleien
- Fach- und Expertenwissen von über 900 Kanzleien aus der ETL-Gruppe
- Prüfungsvorbereitung und Unterstützung bei Lerninhalten mit unserer ETL Akademie: In unserem virtuellen Klassenzimmer kannst Du dich mit Azubis aus verschiedenen ETL-Kanzleien vernetzen und dich gemeinsam über die aktuellen Lerninhalte austauschen
- Soziale Sicherheit – Hohe Übernahmechancen nach Deiner Ausbildung, da wir für unseren Eigenbedarf ausbilden
- Mehr zur Ausbildung bei ETL inklusive unseres neuen Azubi-Podcasts findest Du [hier](https://steuerheld-werden.de/)

Werde Teil unseres Aushängeschildes – den KiK-Filialen. Mit einem starken Filialteam bist du immer für unsere Kundschaft da, indem du sie zu unserem breiten Sortiment berätst. In deiner Ausbildung zum

### Verkäufer (m/w/d)

lernst du alles, was dazu gehört, um unseren Kund:innen positive Einkaufserlebnisse zu bieten. Wir machen dich fit für alles rund um die Filialorganisation und für die Kundenberatung. Hier ist kein Tag wie der andere. Interessiert? Wir freuen uns auf dich.

Bei KiK erwartet dich mehr als nur ein Job - wir bieten dir echte Perspektiven, Vertrauen in deine Fähigkeiten und die Sicherheit eines stabilen Unternehmens. In unserem Team, das durch starken Zusammenhalt und klare Ergebnisorientierung glänzt, findest du den Freiraum, deine Talente zu entfalten und unkonventionell zu denken. Hier packst du gemeinsam mit netten Kolleg:innen an, findest im Team Lösungen und behältst dabei sogar immer ein Lächeln im Gesicht.

## Auf einen Blick

### Diese Chancen warten auf dich

- Ein Arbeitsumfeld voller Abwechslung und Vielfalt wartet auf dich
- Unsere attraktive Ausbildungsvergütung: 1. Lehrjahr 1.050,00 € 2. Lehrjahr 1.150,00 €
- Freu dich auf gute Übernahmechancen und Aufstiegsmöglichkeiten
- In regelmäßigen KiK-internen Schulungen lernst du etwas über unser Unternehmen dazu
- Dich erwartet ein krisensicherer Arbeitsplatz
- Zuschuss zu VHS-Kursen, die dich weiterbringen
- Profitiere von unseren Corporate Benefits
- Personalrabatt in all unseren KiK-Filialen und dem KiK-Onlineshop

### So gestaltest du deinen Arbeitstag

- Du lernst alle organisatorischen Abläufe der Filiale kennen
- Du führst Beratungs- und Verkaufsgespräche mit unseren Kund:innen und bist an der Kasse eingesetzt
- Du sorgst für eine ordentliche Filiale und setzt die Konzeptvorgaben um
- Du besuchst die ortsansässigen Berufsschule für die Vermittlung der theoretischen Ausbildungsinhalte

### Damit überzeugst du uns

- Du hast den Hauptschulabschluss oder die Fachoberschulreife in der Tasche und bist bereit für den nächsten Schritt
- Du kannst dich gut organisieren und behältst eine gute Übersicht
- Du hast Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kund:innen
- Du arbeitest gerne im Team und unterstützt deine Kolleg:innen jederzeit

## Alles rund um deine Ausbildung

Wenn du noch mehr über deinen Ausbildungsberuf erfahren möchtest, schau dir unbedingt unsere Ausbildungsseiten an. Dort findest du eine Menge Informationen zu deinen Aufgaben während und nach der Ausbildung.

https://unternehmen.kik.de/einstiegsmoeglichkeiten/schuelerinnen

Entdecke mit der kombinierten

### Aus- und Fortbildung zum geprüften Handelsfachwirt (m/w/d)

deine Perspektiven bei KiK. Wenn du dich für kundenorientierte und wirtschaftliche Vertriebskonzepte bis hin zu ihrer Umsetzung in der Filiale interessierst, ist das deine Chance. Baue nützliches Know-how in den Bereichen Marketing, Logistik sowie Personalmanagement auf und lerne, das Erreichen betriebswirtschaftlicher Ziele effektiv zu überwachen. All das brauchst du, um perspektivisch die Teamleitung in einer KiK-Filiale übernehmen zu können. Bist du bereit, deine Chance zu ergreifen und Verantwortung zu übernehmen?

Bei KiK erwartet dich mehr als nur ein Job - wir bieten dir echte Perspektiven, Vertrauen in deine Fähigkeiten und die Sicherheit eines stabilen Unternehmens. In unserem Team, das durch starken Zusammenhalt und klare Ergebnisorientierung glänzt, findest du den Freiraum, deine Talente zu entfalten und unkonventionell zu denken. Hier packst du gemeinsam mit netten Kolleg:innen an, findest im Team Lösungen und behältst dabei sogar immer ein Lächeln im Gesicht.

## Auf einen Blick

### Diese Chancen warten auf dich

- Du erreichst drei Abschlüsse in drei Jahren: 1. Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), 2. Fortbildung zum Fachwirt (m/w/d) und 3. Ausbildereignungsschein
- Unsere attraktive Ausbildungsvergütung: Monat 1 - 18: 1.200,00 €, Monat 19 - 36: 2.225,00 € während deiner Aus-und Fortbildung
- Freu dich auf gute Übernahmechancen und Aufstiegsmöglichkeiten
- Ein Arbeitsumfeld voller Abwechslung und Vielfalt wartet auf dich
- In regelmäßigen KiK-internen Schulungen lernst du etwas über unser Unternehmen dazu
- Dich erwartet ein krisensicherer Arbeitsplatz
- Zuschuss zu VHS-Kursen, die dich weiterbringen
- Profitiere von unseren Corporate Benefits
- Personalrabatt in all unseren KiK-Filialen und dem KiK-Onlineshop

### So gestaltest du deinen Arbeitstag

- Du lernst alle Abläufe in der Filiale kennen
- Du unterstützt bei der Personaleinsatzplanung und der Organisation in der Filiale
- Die Warenannahme und Warenpräsentation gehört zu deinen regelmäßigen Aufgaben
- Du sorgst für eine ordentliche Filiale und setzt die Konzeptvorgaben um
- Du führst Beratungs- und Verkaufsgespräche mit unseren Kund:innen und bist an der Kasse eingesetzt
- Theoretische Inhalte vermitteln praxiserfahrene Referent:innen im Bildungszentrum des Einzelhandels in Springe (BZE) in 10 Seminaren à 2 Wochen
- Theoretische Schwerpunkte: Handelsmarketing, Führung und Kommunikation sowie Kosten- und Leistungsrechnung

### Damit überzeugst du uns

- Du hast das Abitur oder die volle Fachhochschulreife
- Lernbereitschaft und Eigeninitiative sind wichtig, damit du mit Leichtigkeit das Abiturientenmodell durchlaufen kannst
- Du hast Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kund:innen
- Du arbeitest gerne im Team und unterstützt deine Kolleg:innen jederzeit

## Alles rund um deine Ausbildung

Wenn du noch mehr über deinen Ausbildungsberuf erfahren möchtest, schau dir unbedingt unsere Ausbildungsseiten an. Dort findest du eine Menge Informationen zu deinen Aufgaben während und nach der Ausbildung.

https://unternehmen.kik.de/einstiegsmoeglichkeiten/schuelerinnen

Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Dezernat II -
Innenverwaltung, Bauen und Kreisentwicklung folgende Stelle aus:

Persönliche Referentin oder Persönlicher Referent (w/m/d)

Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Stunden pro
Woche).

Die erste Tätigkeitsstätte ist Beeskow.

Der Landkreis Oder-Spree fördert aktiv die Gleichstellung aller sich
Bewerbenden. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller
und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder
sexueller Identität.

Ausdrücklich erwünscht sind auch interne Bewerbungen.

Das sind Ihre Aufgaben:

- inhaltliche Beratung und Unterstützung der Dezernatsleitung bei der
Wahrnehmung der Fach- und Leitungsaufgaben
- Bearbeitung von Anfragen aus den politischen Gremien, von Bürgerinnen und
Bürgern (w/m/d), von Petitionen und Anfragen an beziehungsweise von zuständigen
Ministerien
- Durchführung von Projektarbeit, Prozessmanagement und Prozessoptimierung
- Zentrale Steuerung von Thematiken zur Digitalisierung

Darauf können Sie sich freuen:

- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit interessanten und
vielfältigen Aufgaben
- gute Einarbeitung und Begleitung durch eine Patin oder einen Paten (w/m/d)
- ein motiviertes engagiertes Team und eine kreative, kollegiale Atmosphäre
- modernste technische Ausstattung am Arbeitsplatz und in Beratungsräumen
(Videokonferenzen)
- eine Behördenkultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist
- Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf durch flexible
Arbeitszeitmodelle, Teilzeitmöglichkeiten und ggf. Mobile Arbeit im Rahmen
einer Dienstvereinbarung
- leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst
- persönliche und fachliche Entwicklung durch ein umfangreiches
Fortbildungsangebot und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes
(Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches
Gesundheitsmanagement)
- Bike-Leasing-Angebot für tariflich Beschäftigte
- monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte für tariflich Beschäftigte

Was wir erwarten:

- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom FH) mit
dem Schwerpunkt Öffentliche Verwaltung oder Betriebswirtschaft oder
Politikwissenschaft oder Wirtschaftswissenschaften oder Finanzverwaltung oder
Ökonomie oder Nachhaltigkeitsmanagement beziehungsweise Abschluss als
Verwaltungsfachwirtin oder Verwaltungsfachwirt (w/m/d)
- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Innenverwaltung, Bauen und/oder
Kreisentwicklung wünschenswert
- Erfahrungen in der Kommunalpolitik wünschenswert
- übergreifende Kenntnisse in der brandenburgischen Kommunalverfassung sowie
in angrenzenden Rechtsgebieten
- Fachwissen zur Struktur des Finanz- und Bauwesens im Land Brandenburg
- Fachwissen im Bereich IT insbesondere in der Digitalisierung
- Kenntnisse in der Gesprächsführung und Konfliktmanagement
- Kenntnisse kommunaler Verwaltungsstrukturen und Entscheidungsprozesse
- Projektmanagement, Informationsmanagement
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisetätigkeiten
- ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- erkennt Entwicklungstendenzen und arbeitet strategisch
- kann Zielvorstellungen entwickeln
- Fähigkeit, Techniken und Strategien zur Problemlösung zu entwickeln und
gezielt anzuwenden
- systematisches Denken
- Kooperations- und Netzwerkarbeit
- hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- teamfähig, fördert fachliche und persönliche Zusammenarbeit
- arbeitet loyal und vertrauensvoll mit Vorgesetzten, Mitarbeitenden zusammen
- schnelle Auffassungsgabe
- zielorientierte Arbeitsweise
- Entscheidungsbereitschaft
- kooperative Verhandlungskompetenz

Die Vergütung erfolgt, vorbehaltlich der abschließenden Stellenbewertung,
entsprechend Tarifvertrag öffentlicher Dienst mit der Entgeltgruppe 11.

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben,
Lebenslauf, Zeugnis über den Berufsabschluss, Qualifikationsnachweise,
Arbeitszeugnisse) ausschließlich bei folgender Adresse ein:

Landkreis Oder-Spree

Stabsstelle Personal

Breitscheidstraße 7

15848 Beeskow

oder als PDF-Dokument per Email an: [email protected]

Von einer Zusendung in Heftern oder Bewerbungsmappen ist abzusehen, da
Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden.Es erfolgt
keine schriftliche Eingangsbestätigung. Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d), die
nicht berücksichtigt werden, erhalten eine schriftliche Information.

Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Bereich Landrat /
Kommunikation, Presse, Innovation folgende Stelle aus:

Sachbearbeitung Kommunikation und Presse (w/m/d)

Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Stunden pro
Woche).

Die erste Tätigkeitsstätte ist Beeskow.

Der Landkreis Oder-Spree fördert aktiv die Gleichstellung aller sich
Bewerbenden. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller
und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder
sexueller Identität.

Ausdrücklich erwünscht sind auch interne Bewerbungen.

Das sind Ihre Aufgaben:

- Information der Presse und Versorgung der Bürgerinnen und Bürgern (w/m/d)
mit Inhalten aus dem Landkreis, aktive Bespielung verschiedener Kanäle,
Beantwortung von Presseanfragen, Planung und Organisation von Presseterminen
- Beratung und Unterstützung der Fachämter und der Mitarbeitenden bei Fragen
zur Medien- und Öffentlichkeitsarbeit
- aktive Gestaltung des Kontaktnetzes zur Presse, zu Gremien und zu Verbänden
- Durchführung von Veranstaltungen
- Unterstützung bei der Entwicklung und Weiterentwicklung neuer
Kommunikationsformate und Kommunikationskanäle, u. a. Weiterentwicklung der
Social-Media-Strategie zur zielgruppengerechten Ansprache und zur Erhöhung der
Sichtbarkeit eigener Themen in den sozialen Netzwerken
- Konzeption, Erstellung und Pflege von Inhalten für Social Media,
insbesondere Instagram – inklusive Redaktionsplanung, Gestaltung von Posts,
Reels und Stories sowie der Produktion kurzer Videos
- Monitoring und Auswertung der Social-Media-Aktivitäten sowie
Community-Management (z. B. Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten)

Darauf können Sie sich freuen:

- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit interessanten und
vielfältigen Aufgaben
- gute Einarbeitung und Begleitung durch eine Patin oder einen Paten (w/m/d)
- ein motiviertes engagiertes Team und eine kreative, kollegiale Atmosphäre
- modernste technische Ausstattung am Arbeitsplatz und in Beratungsräumen
(Videokonferenzen)
- eine Behördenkultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist
- Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf durch flexible
Arbeitszeitmodelle, Teilzeitmöglichkeiten und ggf. Mobile Arbeit im Rahmen
einer Dienstvereinbarung
- leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst
- persönliche und fachliche Entwicklung durch ein umfangreiches
Fortbildungsangebot und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes
(Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches
Gesundheitsmanagement)
- Bike-Leasing-Angebot für tariflich Beschäftigte
- monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte für tariflich Beschäftigte

Was wir erwarten:

- abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom (FH)) mit dem
Schwerpunkt Kommunikation, Medien, Journalismus
- Berufserfahrung in Redaktionen, Agenturen oder Kommunikationsabteilungen
- abgeschlossenes Volontariat wünschenswert
- umfangreiche Kenntnisse der deutschen Medien- und Presselandschaft
- umfangreiche Kenntnisse von Social Media
- sehr gute Grammatik- und Orthographiekenntnisse
- sehr gutes Sprachgefühl, Textsicherheit und Textkreativität, Schreibtalent
- Fähigkeit zur Einarbeitung in komplexe Texte
- Verständnis für die Zielgruppen, Eigenverantwortung,
Begeisterungsfähigkeit, Teamfähigkeit
- Kreativität, Motivationsfähigkeit, Lernbereitschaft, Eigeninitiative
- Fähigkeit, sich in Strukturen zu bewegen
- Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

Die Vergütung erfolgt entsprechend Tarifvertrag öffentlicher Dienst mit der
Entgeltgruppe 9b.

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben,
Lebenslauf, Zeugnis über den Berufsabschluss, Qualifikationsnachweise,
Arbeitszeugnisse) ausschließlich bei folgender Adresse ein:

Landkreis Oder-Spree

Stabsstelle Personal

Breitscheidstraße 7

15848 Beeskow

oder als PDF-Dokument per Email an: [email protected]

Von einer Zusendung in Heftern oder Bewerbungsmappen ist abzusehen, da
Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden.Es erfolgt
keine schriftliche Eingangsbestätigung. Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d), die
nicht berücksichtigt werden, erhalten eine schriftliche Information.

Hallo,
ich habe ab sofort eine Stelle als Kraftfahrer zu besetzen. Hauptaufgabe ist Baustellenverkehr im Fernverkehr, wobei viele Lade- und entladestellen als Tagestouren ab Leipzig zu erreichen sind, aber nicht ständig. Wenn möglich mindesten eine, besser mehrere Übernachtungen pro Woche zu Hause, LKW zu Hause. Hier wird mit offenem Sattel alles im Bereich Baustellen gefahren- Kranteile, Schalung, Betonteile. Ich habe auch 2 LKW in Leipzig bei der Deutschen Post eingesetzt, da sind Urlaub und Krankheit abzusichern (Planensattel ohne Ladetätigkeit oder Palettentausch, Linie Leipzig Köln, jeden zweiten Tag zu Hause)
Ich biete 30 Tage Urlaub, Lohn nach Vereinbarung, Weihnachtsgeld, Zusatzkrankenversicherung.

Mit freundlichen Grüßen
Sven Gericke

Willkommen bei Hofmann Personal, einem der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Wir sind stolz darauf, Arbeitgeber und Jobsuchende erfolgreich zusammenzubringen. Bei uns erwartet Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Ihre Talente geschätzt und gefördert werden.

Für unseren Kunden, ein internationales Unternehmen in der Holzwerkstoffproduktion, suchen wir Anlagenfahrer (m/w/d) Schleifstraße für den Standort in Beeskow im Schichtbetrieb.

Ihr Job:

- Bedienung und Steuerung der Schleifstraße, inklusive Einstellen der Einbindungsanlagen und Farbsignierung
- Datenmanagement: Eingabe und Auslesen von Auftragsdaten in SAP und Shopfloor
- Qualitätskontrolle der Platten auf Maßhaltigkeit und Kantholzkorrekturen
- Transport und Lagerung der Fertigwaren sowie Bereitstellung von Verpackungsmaterialien
- Störungsanalyse und Wartung: Unterstützung bei der Fehlerbehebung, sowie Reinigungs- und Wartungsarbeiten an den Anlagen

Ihr Profil:

- abgeschlossene technische Ausbildung oder Anlerntätigkeit im Produktionsbereich mit Berufserfahrung in der industriellen Produktion und Verständnis für Produktionsprozesse
- Staplerschein und Höhentauglichkeit
- gute schriftliche und mündliche Kommunikationsbereitschaft in Deutsch
- Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise

Ihr Vorteil:

- attraktive Vergütung nach Tarif der Holz- und Kunststoffverarbeitenden Industrie
- Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Kostenfreies Wasser für alle Mitarbeiter
- Mittagsversorgung durch die nahegelegene Kantine zu moderaten Preisen
- gründliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
- Übernahmechancen um Ihre berufliche Zukunft bei uns aktiv mitzugestalten

Ihr Kontakt zu Hofmann:
Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als Anlagenfahrer (m/w/d) Schleifstraße in Beeskow per E-Mail an [email protected] oder nutzen Sie die Möglichkeit zur Bewerbung per WhatsApp.

Für Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Frau Milena Kölpin unter der Rufnummer +493364-819714 gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

itb - InterventionsTeam Betriebsgesellschaft mbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Revierfahrer (m/w/d) im Bereich Landkreis Oder-Spree.

Mittels eines Dienstfahrzeugs kümmern Sie sich kompetent und flexibel um mehrere Objekte in Ihrem zugeteilten Gebiet. Die Aufgaben können dabei von Objekt zu Objekt sehr unterschiedlich ausfallen. Sie arbeiten sorgfältig, selbständig und genau? Haben eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Servicebereitschaft? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Aufgaben
•    Interventionsfahrten mit einem Dienstwagen
•    Durchführung von Kontroll- und Schließrunden zu Fuß
•    Überwachung von Sicherheits- und Meldetechnik
•    Interventionsdienste
•    Dokumentation der durchgeführten Kontrollen
•    Meldung und Einleitung von Maßnahmen bei Vorkommnissen

Ihr Profil
•    Mindestens IHK-Unterrichtung gem. § 34a GewO oder höherwertiger
•    Aktuelles Führungszeugnis – ohne relevante Eintragungen
•    Idealerweise Berufserfahrung im Revierdienst
•    Schichtbereitschaft (Nacht, Sonn- und Feiertage)
•    Führerschein Kl. B (alt 3) zwingend erforderlich
•    Freundliches, kundenorientiertes und gepflegtes Auftreten
•    Motiviert und teamfähig
•    Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
•    Grundlegende EDV-Kenntnisse
•    Ausbildung zum Erst- und Brandschutzhelfer sowie VDS-geprüften Interventionskraft wünschenswert
•    Bereitschaft sich weiterzubilden

Unser Angebot
•    Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten
•    Planbare Arbeitszeiten
•    Feste Ansprechpartner in der Einsatzleitung
•    Mindestens tarifliche Bezahlung + tarifliche Zulagen
•    Garantiert pünktliche Lohnüberweisung
•    Kostenlose Arbeits- und Funktionskleidung
•    Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
•    Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Christ
Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf Sie!


Ergänzende Informationen:
Zwingend erforderliche Lizenzen:
Unterrichtungsnachweis der IHK (§ 34a GewO) (Bewachung)

Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Bewachen, Beschützen, Kontrollgänge, Streifendienst, Revierwachdienst, Überwachungsaufgaben

Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Amt für Schulverwaltung und Baumanagement folgende Stelle aus:
 
**Schulsachbearbeitung (w/m/d)**
 
Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Stunden pro Woche).

Die erste Tätigkeitsstätte ist Schöneiche, es findet auch ein Einsatz in den Schulen des Landkreises in Erkner statt.   
 
Der Landkreis Oder-Spree fördert aktiv die Gleichstellung aller sich Bewerbenden. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
 
**Das sind Ihre Aufgaben:**

- allgemeine Schulsekretariatsaufgaben (Termine, Posteingang/Postausgang, Schreibarbeiten, Vervielfältigung, Ablage und Archivierung)
- Bearbeitung von Schülerangelegenheiten (Führen der Schülerakten, An- und Abmeldungen, Statistik, Zuarbeiten zur Schülerbeförderung, Lehrmittelfreiheit)
- Erfassung, Planung, Überprüfung der Ausstattung für die Schule
- Mitwirkung bei der Beschaffung von Mobiliar, Lehr- und Lernmitteln und weiteren Materialien für den Schulbetrieb
- Inventarverantwortliche bzw. Inventarverantwortlicher und Mitwirkung bei der Inventur
- Bürokasse führen, Rechnungen prüfen

**Darauf können Sie sich freuen:**

- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit interessanten und vielfältigen Aufgaben
- gute Einarbeitung und Begleitung durch eine Patin oder einen Paten (w/m/d)
- ein motiviertes engagiertes Team und eine kreative, kollegiale Atmosphäre
- modernste technische Ausstattung am Arbeitsplatz und in Beratungsräumen
- (Videokonferenzen)
- eine Behördenkultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist
- Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitmöglichkeiten und ggf. Mobile Arbeit im Rahmen einer Dienstvereinbarung
- leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst
- persönliche und fachliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement)
- Bike-Leasing-Angebot für tariflich Beschäftigte
- monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte für tariflich Beschäftigte

**Was wir erwarten:**

- abgeschlossene Ausbildung als Bürokauffrau bzw. Bürokaufmann (w/m/d), Kauffrau bzw. Kaufmann (w/m/d) für Bürokommunikation, Kauffrau bzw. Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement
- fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung in einem Sekretariat oder einer Schule
- Kenntnisse in der Buchhaltung
- sicherer Umgang mit moderner Informations- und Kommunikationstechnik
- sorgsamer Umgang mit Haushaltsmitteln
- sicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- freundliches und aufgeschlossenes Auftreten und Umgang mit den Schülerinnen und Schülern (w/m/d), den Eltern und den Lehrerinnen bzw. Lehrern (w/m/d)
- soziale Kompetenzen und hohe Kommunikationsfähigkeiten
- vertrauenswürdiges und diskretes Verhalten
- Bereitschaft zur Fortbildung

**Die Vergütung erfolgt entsprechend Tarifvertrag öffentlicher Dienst in der Entgeltgruppe 5.** 

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnis über den Berufsabschluss, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse) ausschließlich bei folgender Adresse ein:

**Landkreis Oder-Spree**

**Stabsstelle Personal**

**Breitscheidstraße 7**

**15848 Beeskow** 

oder als PDF-Dokument per Email an: **[email protected]** 

**Von einer Zusendung in Heftern oder Bewerbungsmappen ist abzusehen, da Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden.** Es erfolgt keine schriftliche Eingangsbestätigung. Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d), die nicht berücksichtigt werden, erhalten eine schriftliche Information.

Bei Hofmann Personal stehen Menschen im Mittelpunkt. Als einer der führenden Personaldienstleister verbinden wir Unternehmen mit qualifizierten Fachkräften. Entdecken Sie bei uns eine Arbeitswelt voller Möglichkeiten und profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und Expertise.

Unser Kunde ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das sich auf mechanische und elektronische Sicherungssysteme spezialisiert hat. Sie Leistungsspektrum umfasst die Beratung, Planung, Montage sowie Wartung und Instandhaltung dieser Systeme. Mit Projekten in hochsensiblen Sicherheitsbereichen hat er sich mit Sicherheitslösungen etabliert. Werden Sie teil seines Teams als Elektromonteur (m/w/d) Sicherheitsanlagen.

Ihr Job:

- Montage mechanischen Sicherungskonstruktionen wie Fassadensicherungen, Zäunen und Toranlagen
- Montage von Schranken, Toren, Drehkreuzen und weiteren Sicherheitsanlagen
- Verdrahtung, Inbetriebnahme und Programmierung der genannten Systeme und Anlagen
- Durchführung und Dokumentation von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Sicherheitsanlagen
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Funktion und Qualität der installierten Systeme

Ihre Qualifikation:

- abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrik oder Mechatronik oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
- Führungszeugnis und Bereitschaft mit sensiblen Daten und Informationen verantwortungsvoll umzugehen
- idealerweise Erfahrung oder Kenntnisse im Bereich der Sicherheitstechnik
- Bereitschaft zur Reisetätigkeit im gesamten Bundesgebiet
- Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Ihr Vorteil:

- Spannende Projekte in sicherheitsrelevanten Bereichen
- abwechslungsreiche Tätigkeiten und die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen
- Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung, je nach Position
- Gute Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeitmodelle

Ihr Kontakt zu Hofmann:
Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als Elekromonteur (m/w/d) Sicherheitsanlagen per E-Mail an [email protected] oder nutzen Sie die Möglichkeit zur Bewerbung per WhatsApp.

Für Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Frau Milena Kölpin unter der Rufnummer +493364-819714 gern zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bei Hofmann Personal stehen Menschen im Mittelpunkt. Als einer der führenden Personaldienstleister verbinden wir Unternehmen mit qualifizierten Fachkräften. Entdecken Sie bei uns eine Arbeitswelt voller Möglichkeiten und profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und Expertise.

Unser Kunde ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das sich auf mechanische und elektronische Sicherungssysteme spezialisiert hat. Sie Leistungsspektrum umfasst die Beratung, Planung, Montage sowie Wartung und Instandhaltung dieser Systeme. Mit Projekten in hochsensiblen Sicherheitsbereichen hat er sich mit Sicherheitslösungen etabliert. Werden Sie teil seines Teams als Monteur (m/w/d) Sicherheitsanlagen.

Ihr Job:

- Montage mechanischen Sicherungskonstruktionen wie Fassadensicherungen, Zäunen und Toranlagen
- Montage von Schranken, Toren, Drehkreuzen und weiteren Sicherheitsanlagen
- Be- und Entladearbeiten

Ihre Qualifikation:

- handwerkliches Geschick
- Führungszeugnis und Bereitschaft mit sensiblen Daten und Informationen verantwortungsvoll umzugehen
- idealerweise Erfahrung oder Kenntnisse im Bereich der Sicherheitstechnik
- Bereitschaft zur Reisetätigkeit im gesamten Bundesgebiet
- Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Ihr Vorteil:

- Spannende Projekte in sicherheitsrelevanten Bereichen
- abwechslungsreiche Tätigkeiten und die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen
- Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung, je nach Position
- Gute Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeitmodelle

Ihr Kontakt zu Hofmann:
Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als Monteur (m/w/d) Sicherheitsanlagen per E-Mail an [email protected] oder nutzen Sie die Möglichkeit zur Bewerbung per WhatsApp.

Für Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Frau Milena Kölpin unter der Rufnummer +493364-819714 gern zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Der Bumerang e.V. ist Träger der Freien Jugendhilfe, Verein für Arbeitsförderung, Jugend- und Sozialarbeit und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtverband.

Wir suchen ab Juli 2025 ein(e) engagierte(n) und motivierte(n) Sozialarbeiter(In) für die fachspezifische Migrationssozialarbeit von Asylsuchenden in Beeskow und Eisenhüttenstadt.

Die Einstellung erfolgt in Teilzeit. Die Einstellung erfolgt zunächst für 18 Monate befristet, mit Verlängerungsoption.

Ihre Aufgaben:
• migrationsspezifische Fachberatung so u.a.
• Beratung zu aufenthaltsrechtlichen Fragen und Verfahrenswegen (einschließlich des Asylverfahrens)
• intensive Beratung zu Fragen der Rückkehr, Aus- und Weiterwanderung sowie der Familienzusammenführung
• Identifizierung als schutzbedürftige Person nach Artikel 21 der Richtlinie 2013/33/EU und Mitwirkung am Fallmanagement
• Unterstützung bei der Bewältigung von komplexen Problemlagen im Einzelfall (in Zusammenarbeit mit den Regeldiensten)
• Unterstützung einer Perspektiventwicklung
• Ermöglichung einer selbstverantwortlichen Lebensgestaltung einschließlich der notwendigen Inanspruchnahme der sozialen und integrativen Unterstützungssysteme
• Förderung der Integrationsbereitschaft der Personen und der Aufnahmegesellschaft

Unsere Erwartungen:
• abgeschlossenes Studium und staatliche Anerkennung
• idealerweise Fremdsprachenkenntnisse
• aktuelle Kenntnisse des Ausländerrechts, insbesondere des Asylgesetzes und des Asylbewerberleistungsgesetzes sowie des einschlägigen Sozial- und Verwaltungsrechts sind gewünscht
• Kenntnisse zu migrations- und fluchtspezifischen, kulturellen und religiösen Besonderheiten der Zielgruppen der Migrationssozialarbeit
• Kenntnisse über politische und soziale Verhältnisse in den Herkunftsländern sowie
• interkulturelle Handlungskompetenz und die Fähigkeit zu kultursensiblem Verhalten
• Ideenreichtum und strukturiertes Vorgehen in der Interaktion mit den Hilfesuchenden
• Bereitschaft und Fähigkeit zur engen Zusammenarbeit im Team

Wir bieten:
• Ein abwechslungsreiches, interessantes Aufgabenfeld sowie ein hohes Maß an Selbständigkeit in einem dynamischen Team des Vereins
Bumerang e.V.
• Möglichkeiten der Fort -und Weiterbildung über den Träger, Angebot von kollegialen Beratungsgruppen, Supervision.

zwingend erforderlich sind:

- abgeschlossene (Fach-)Hochschulausbildung Soziale Arbeit (staatliche Anerkennung)
- pädagogische Erfahrungen, aufgeschlossene Persönlichkeit, Einfühlungsvermögen, Kultursensibilität, Analyse- und Problemlösefähigkeit,
Klientenorientierung, Motivation/ Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Organisationsfähigkeit, Selbständiges Arbeiten
- gute Kommunikations- und Teamfähigkeit für die Arbeit in einem fachlich qualifizierten und engagierten Team
- EDV Kenntnisse (gängige MS-Office Programme)
- erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag (Vorlage nur bei Einstellung)

erforderlich sind:

- Kenntnisse Sozialrecht – u.a. Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG)
- Kenntnisse Sozialpädagogik und Arbeit mit Menschen mit Migrationshintergrund

wünschenswert sind:

- Kenntnisse im Bereich der Migranten-/Flüchtlingsberatung, aktuelle Kenntnisse des Ausländerrechts, insbesondere des Asylgesetzes und des Asylbewerberleistungsgesetzes sowie des einschlägigen Sozial- und Verwaltungsrechts
- Fremdsprachenkenntnisse


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Erziehung, Asylbewerber (Betreuung, Beratung etc.)
Erweiterte Kenntnisse: Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG), Migrantenarbeit

Was wir suchen

Du sorgst gerne für Ordnung und Sauberkeit und schaffst so eine Wohlfühlatmosphäre? Dann haben wir den perfekten Job für Dich. Werde Teil des Teams des Immobilien Service Deutschland in Beeskow!

Wer wir sind

Der Immobilien Service Deutschland. Mit mehr als 100 Niederlassungen und über 6.700 Mitarbeitern gehören wir zu den großen nationalen Gebäudedienstleistern.

Was wir Dir bieten

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Tarifgerechte und pünktliche Entlohnung
- Einen persönlichen Ansprechpartner
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- 30 Tage bezahlten Urlaub
- Urlaubsgeld
- Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung
- Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Händlern bis zu 70%
- Spannende Gesundheitsaktionen zum Beispiel Vorsorgeuntersuchung
- Sorgfältige Einarbeitung

Dein Auftrag

- Als Reinigungskraft (m/w/d) kümmerst Du Dich um die Treppenhausreinigung und die Unterhaltsreinigung
- Du arbeitest 15 Stunden pro Woche

Was Du mitbringst

- Du zeichnest Dich durch Deine Zuverlässigkeit aus
- Du besitzt einen Sinn für Sauberkeit und Ordnung

Wir haben Dein Interesse geweckt? Schreib uns eine kurze Nachricht mit Deinem vollständigen Namen und Telefonnummer. Wir melden uns zeitnah bei Dir!

Unsere Niederlassung

ISD Immobilienservice Deutschland GmbH & Co. KG

Niederlassung Schönefeld

Olaf Krause

Zeppelinstraße 8

12529 Schönefeld

Telefon: 030/206066634

E-Mail: [email protected]

Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Bereich Landrat / Stabsstelle Verwaltungssteuerung folgende Stelle aus:
 
**Sekretariat Landrat (w/m/d)**
 
Die Besetzung der Stelle erfolgt befristet bis September 2026 in Vollzeit (39 Stunden pro Woche).

Die erste Tätigkeitsstätte ist Beeskow.
 
Der Landkreis Oder-Spree fördert aktiv die Gleichstellung aller sich Bewerbenden. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
 
Ausdrücklich erwünscht sind auch interne Bewerbungen.
 
**Das sind Ihre Aufgaben:**

- Sekretariatsarbeiten und selbständige Erledigung aller im Bereich Landrat anfallenden Tätigkeiten, darunter Postbearbeitung, Besucherservice, Protokolltätigkeit
- Verwaltungssachbearbeitung, unter anderem selbständige Erledigung laufender Korrespondenz, Terminabstimmung und -überwachung
- Haushaltssachbearbeitung, Buchungsvorgänge  
- Veranstaltungsmanagement, Planung und Organisation von Veranstaltungen des Landrates

**Darauf können Sie sich freuen:**

- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit interessanten und vielfältigen Aufgaben
- gute Einarbeitung und Begleitung durch eine Patin oder einen Paten (w/m/d)
- ein motiviertes engagiertes Team und eine kreative, kollegiale Atmosphäre
- modernste technische Ausstattung am Arbeitsplatz und in Beratungsräumen (Videokonferenzen)
- eine Behördenkultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist
- Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitmöglichkeiten und ggf. Mobile Arbeit im Rahmen einer Dienstvereinbarung
- leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst
- persönliche und fachliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement)
- Bike-Leasing-Angebot für tariflich Beschäftigte
- monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte für tariflich Beschäftigte

**Was wir erwarten:**

- abgeschlossenes Ausbildung als Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement (w/m/d), Kauffrau bzw. Kaufmann für Bürokommunikation (w/m/d), Bürokauffrau bzw. Bürokaufmann (w/m/d)
- Kenntnisse im Bereich Büro- und Veranstaltungsmanagement
- fundiertes Fachwissen HKR
- sicherer Umgang mit moderner Informations- und Kommunikationstechnik
- Büroorganisation
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- loyale Zusammenarbeit insbesondere mit dem Landrat
- lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
- Team- und Integrationsfähigkeit, Belastbarkeit

 
**Die Vergütung erfolgt entsprechend Tarifvertrag öffentlicher Dienst mit der Entgeltgruppe 6.** 

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnis über den Berufsabschluss, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse) ausschließlich bei folgender Adresse ein:

**Landkreis Oder-Spree**

**Stabsstelle Personal**

**Breitscheidstraße 7**

**15848 Beeskow** 

oder als PDF-Dokument per Email an: **[email protected]** 

**Von einer Zusendung in Heftern oder Bewerbungsmappen ist abzusehen, da Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden.** Es erfolgt keine schriftliche Eingangsbestätigung. Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d), die nicht berücksichtigt werden, erhalten eine schriftliche Information.