Junior-Controller (m/w/d)

Stellenbeschreibung | Jobbörse Arbeitsagentur

Wir suchen Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit
anschließender Übernahme als Junior-Controller (m/w/d) Einen
unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen
Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Eine sichere
Urlaubsplanung Umfangreiche Einarbeitung Mobiles Arbeiten nach
Absprache und Übernahme möglich Flache Hirarchien und kurze
Entscheidungswege Übertarifliche Bezahlung Einsatzbegleitung und
-betreuung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Ihre
Aufgabengebiete: Controlling der Standorte mit regelmäßigem
Reporting an das Management Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-
und Jahresabschlüssen Fachbereichspezifische Auswertungen und
Analysen zu den Profitcentern im Pflege- und Medizinbereich
Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Abweichungsanalysen
Optimierung interner Berichtsstrukturen, Kennzahlen und Prozessen
Unsere Anforderungen an Sie: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches
Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling
oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung im Bereich Controlling
und Gesundheitswesen von Vorteil Zahlenaffinität, Prozessverständnis
sowie analytisches Denkvermögen Sie wünschen sich einen
vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann sind Sie bei
pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit
über 30 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und
Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten,
die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und
Unternehmen sein wollen. Lassen Sie uns Ihre beruflichen Wünsche und
Bedürfnisse für Sie verwirklichen! Eine wohnortnahe Beschäftigung
ist uns ebenso wichtig. Sie suchen nicht direkt in Lübeck? Auch über
benachbarte Orte, wie beispielsweise Lübeck Scharbeutz, können wir
gerne sprechen. Haben Sie noch offene Fragen? Gerne stehen wir Ihnen
auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns
unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben
Sie sich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewerben Sie sich
gerne per E-Mail: [email protected] oder rufen Sie uns an
unter: 0451 / 70 22 224 Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Es wird
zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text
gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.