WERDE UNSERE NEUE ALTENPFLEGEHILFSKRAFT (M/W/D) FÜR UNSER HAUS EBEN EZER IN TEILZEIT (30 STUNDEN/WOCHE) IN KROPP FREUE DICH AUF... * Ein verlässliches und engagiertes Team mit Herz * Hohe Zufriedenheit im Team und bei der Arbeit * Einen familienfreundlichen Dienstplan * Eine auf dich abgestimmte Einarbeitungsphase * Bezahlung nach Tarif (AVR, 31 Tage Urlaub, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld) * Nachhaltige Teambuilding-Maßnahmen und abwechslungsreiche Team-Events * Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten/ E-Learning * Offenes Ohr für Anregungen und Wünsche * Moderner Arbeitsplatz, schöne Räumlichkeiten, innovative Ausstattung * Zahlreiche Benefits: E-Bike-Leasing, spare bei Fitnessstudio Mitgliedschaften, vergünstigtes OnlineShopping u.v.m. * Ganzheitliches Gesundheitskonzept mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement * Betriebliche Altersvorsorge on top * Bring deinen Lieblingskollegen mit und erhalte eine Prämie von bis zu 1000€ DIR FEHLT ETWAS? SPRICH UNS AN! DAS BRINGST DU MIT... * 1-jährige Ausbildung zum Altenpflegehelfer (m/w/d) oder Kurs zum Helfer in der Pflege * Vorausschauendes, patienten- und mitarbeiterbezogenes Handeln * Empathie und Dienstleistungsorientierung DAS ERWARTET DICH... * Ganzheitliche sowie individuelle Pflege und Betreuung * Dokumentation erbrachter Leistungen JETZT GEPFLEGT BEWERBEN! SENDE UNS DEINE BEWERBUNG bis zum 15.11.2024 unter Angabe der Referenznummer: 2405SH/PHK-EE Per Mail: [email protected] Per Post: St. Hildegard gGmbH Recruiting Postfach 1161, 24845 Kropp Wir sind für Bundesfreiwilligendienst und Freiwilliges Soziales Jahr anerkannt. SIE HABEN NOCH FRAGEN? Ralf Christiansen beantwortet sie Ihnen gern. Tel: 04621/93 69 13
Anfangsdatum
2024-11-02
Johannesallee 9
24848
24848, Kropp bei Schleswig, Schleswig Holstein, Deutschland
Bewerben über
Kropp bei Schleswig
DAS TEAM VON ST. HILDEGARD BIETET AUSBILDUNGSPLÄTZE FÜR DEN BERUF
ALTENPFLEGEHELFER/-IN (M/W/D)
ZUM 01.09. UND 01.03. JEDEN JAHRES, AM STANDORT KROPP AN.
DAS BIETEN WIR
* Berufsbild „Altenpflegehelfer/-in“: Altenpflegehelfer/-innen arbeiten eigenständig und eigenverantwortlich im Team, nehmen Veränderungen wahr und geben diese Erkenntnisse an die zuständige Pflegefachperson weiter.
* Sie führen den Pflegeprozess nach den gesetzlichen Qualitätsanforderungen unter Leitung einer Pflegefachperson durch.
* Ausbildungsvergütung monatlich 1.180,15 € brutto
Praktikum Ein Praktikum ist jederzeit möglich :-)
AUFGABEN
* Ausbildungsbedingungen Einjährige Ausbildung, bestehend aus 700 Std. theoretischen und 900 Std. praktischen Ausbildungseinheiten.
* Während der Ausbildung ist ein Pflichtpraktikum von 100 Std. in einem weiteren Versorgungsbereich und 50 Std. Wahleinsatz vorgesehen.
QUALIFIKATIONEN
Geforderter schulischer Abschluss
Erster allgemeinbildender Schulabschluss oder Verfügung über einen gleichwertigen Bildungsstand.
Berufliche Anforderungen
Erforderlich ist die Fähigkeit, pflegebedürftige Menschen richtig anzusprechen, körperliche und psychische Gesundheit, Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse pflegebedürftiger Menschen, Kommunikationsfähigkeit, Bereitschaft zur ständigen fachlichen Weiterentwicklung sowie EDV-Grundkenntnisse.
JETZT GEPFLEGT BEWERBEN!
Sende uns Dein Anschreiben, Deinen Lebenslauf und ggf. Arbeitszeugnisse mit der Referenznummer 23SH/Azubi-APH zu.
Per Mail:
[email protected]
Per Post:
St. Hildegard gGmbH
Recruiting
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SIE HABEN NOCH FRAGEN?
Sigrid Brakonier beantwortet sie Ihnen gern.
Tel: 04624- 801 864
Kropp bei Schleswig
WERDE UNSERE NEUE
PFLEGEFACHKRAFT (M/W/D) IN KROPP
FÜR UNSER HAUS NAZARETH IN TEIL- ODER VOLLZEIT IN KROPP
FREUE DICH AUF...
* Ein verlässliches und engagiertes Team mit Herz
* Hohe Zufriedenheit im Team und bei der Arbeit
* Einen familienfreundlichen Dienstplan
* Eine auf dich abgestimmte Einarbeitungsphase
* Bezahlung nach Tarif (AVR, 31 Tage Urlaub, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
* Nachhaltige Teambuilding-Maßnahmen und abwechslungsreiche Team-Events
* Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten/ E-Learning
* Offenes Ohr für Anregungen und Wünsche
* Moderner Arbeitsplatz, schöne Räumlichkeiten, innovative Ausstattung
* Zahlreiche Benefits: E-Bike-Leasing, spare bei Fitnessstudio Mitgliedschaften, vergünstigtes OnlineShopping u.v.m.
* Ganzheitliches Gesundheitskonzept mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement
* Betriebliche Altersvorsorge on top
* Bring deinen Lieblingskollegen mit und erhalte eine Prämie von bis zu 1000€
DIR FEHLT ETWAS? SPRICH UNS AN!
DAS BRINGST DU MIT...
* Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
* Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
* Empathie
* Freude an der digitalen Welt
DAS ERWARTET DICH...
* Professionelle ganzheitliche und individuelle Pflege und Betreuung, insbesondere Psychatrische Pflege
* Verantwortliche Steuerung und Überwachung des Pflegeprozesses und der Dokumentation
JETZT GEPFLEGT BEWERBEN!
SENDE UNS DEINE BEWERBUNG
bis zum 15.11.2024 unter Angabe der
Referenznummer: 2406SM/PFK-HN
Per Mail:
[email protected]
Per Post:
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Postfach 1161, 24845 Kropp
Wir sind für Bundesfreiwilligendienst und Freiwilliges Soziales Jahr anerkannt.
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Ralf Christiansen beantwortet sie Ihnen gern.
Tel: 04621/93 69 13
Kropp bei Schleswig
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ALTENPFLEGEHILFSKRAFT (M/W/D)
FÜR UNSER HAUS EBEN EZER IN TEILZEIT (30 STUNDEN/WOCHE) IN KROPP
FREUE DICH AUF...
* Ein verlässliches und engagiertes Team mit Herz
* Hohe Zufriedenheit im Team und bei der Arbeit
* Einen familienfreundlichen Dienstplan
* Eine auf dich abgestimmte Einarbeitungsphase
* Bezahlung nach Tarif (AVR, 31 Tage Urlaub, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
* Nachhaltige Teambuilding-Maßnahmen und abwechslungsreiche Team-Events
* Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten/ E-Learning
* Offenes Ohr für Anregungen und Wünsche
* Moderner Arbeitsplatz, schöne Räumlichkeiten, innovative Ausstattung
* Zahlreiche Benefits: E-Bike-Leasing, spare bei Fitnessstudio Mitgliedschaften, vergünstigtes OnlineShopping u.v.m.
* Ganzheitliches Gesundheitskonzept mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement
* Betriebliche Altersvorsorge on top
* Bring deinen Lieblingskollegen mit und erhalte eine Prämie von bis zu 1000€
DIR FEHLT ETWAS? SPRICH UNS AN!
DAS BRINGST DU MIT...
* 1-jährige Ausbildung zum Altenpflegehelfer (m/w/d) oder Kurs zum Helfer in der Pflege
* Vorausschauendes, patienten- und mitarbeiterbezogenes Handeln
* Empathie und Dienstleistungsorientierung
DAS ERWARTET DICH...
* Ganzheitliche sowie individuelle Pflege und Betreuung
* Dokumentation erbrachter Leistungen
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bis zum 15.11.2024 unter Angabe der
Referenznummer: 2405SH/PHK-EE
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St. Hildegard gGmbH
Recruiting
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Wir sind für Bundesfreiwilligendienst und Freiwilliges Soziales Jahr anerkannt.
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Ralf Christiansen beantwortet sie Ihnen gern.
Tel: 04621/93 69 13
Kropp bei Schleswig
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* Nachhaltige Teambuilding-Maßnahmen und abwechslungsreiche Team-Events
* Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten/ E-Learning
* Offenes Ohr für Anregungen und Wünsche
* Moderner Arbeitsplatz, schöne Räumlichkeiten, innovative Ausstattung
* Zahlreiche Benefits: E-Bike-Leasing, spare bei Fitnessstudio Mitgliedschaften, vergünstigtes OnlineShopping u.v.m.
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* Bring deinen Lieblingskollegen mit und erhalte eine Prämie von bis zu 1000€
DIR FEHLT ETWAS? SPRICH UNS AN!
DAS BRINGST DU MIT...
* Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
* Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
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* Professionelle ganzheitliche und individuelle Pflege und Betreuung, insbesondere Psychatrische Pflege
* Verantwortliche Steuerung und Überwachung des Pflegeprozesses und der Dokumentation
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bis zum 15.10.2024 unter Angabe der
Referenznummer: 2406SM/PFK-HN
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Recruiting
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Wir sind für Bundesfreiwilligendienst und Freiwilliges Soziales Jahr anerkannt.
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Ralf Christiansen beantwortet sie Ihnen gern.
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* Ein verlässliches und engagiertes Team mit Herz
* Hohe Zufriedenheit im Team und bei der Arbeit
* Einen familienfreundlichen Dienstplan
* Eine auf dich abgestimmte Einarbeitungsphase
* Bezahlung nach Tarif (AVR, 31 Tage Urlaub, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
* Nachhaltige Teambuilding-Maßnahmen und abwechslungsreiche Team-Events
* Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten/ E-Learning
* Offenes Ohr für Anregungen und Wünsche
* Moderner Arbeitsplatz, schöne Räumlichkeiten, innovative Ausstattung
* Zahlreiche Benefits: E-Bike-Leasing, spare bei Fitnessstudio Mitgliedschaften, vergünstigtes OnlineShopping u.v.m.
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* Betriebliche Altersvorsorge on top
* Bring deinen Lieblingskollegen mit und erhalte eine Prämie von bis zu 1000€
DIR FEHLT ETWAS? SPRICH UNS AN!
DAS BRINGST DU MIT...
* 1-jährige Ausbildung zum Altenpflegehelfer (m/w/d) oder Kurs zum Helfer in der Pflege
* Vorausschauendes, patienten- und mitarbeiterbezogenes Handeln
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DAS ERWARTET DICH...
* Ganzheitliche sowie individuelle Pflege und Betreuung
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bis zum 15.10.2024 unter Angabe der
Referenznummer: 2405SH/PHK-EE
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Recruiting
Postfach 1161, 24845 Kropp
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DAS TEAM VON ST. ELISABETH BIETET
AUSBILDUNGSPLÄTZE FÜR DEN BERUF ALTENPFLEGEHELFER/-IN (M/W/D) IN KROPP
ZUM 01.09. UND 01.03. JEDEN JAHRES, AM STANDORT KROPP AN.
DAS BIETEN WIR
* Berufsbild „Altenpflegehelfer/-in“: Altenpflegehelfer/-innen arbeiten eigenständig und eigenverantwortlich im Team, nehmen Veränderungen wahr und geben diese Erkenntnisse an die zuständige Pflegefachperson weiter. Sie führen den Pflegeprozess nach den gesetzlichen Qualitätsanforderungen unter Leitung einer Pflegefachperson durch.
* Ausbildungsvergütung monatlich 1.093,00 € brutto
* Ein Praktikum ist jederzeit möglich :-)
QUALIFIKATIONEN
* Geforderter schulischer Abschluss: Erster allgemeinbildender Schulabschluss oder Verfügung über einen gleichwertigen Bildungsstand.
* Berufliche Anforderungen: Erforderlich ist die Fähigkeit, pflegebedürftige Menschen richtig anzusprechen, körperliche und psychische Gesundheit, Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse pflegebedürftiger Menschen, Kommunikationsfähigkeit, Bereitschaft zur ständigen fachlichen Weiterentwicklung sowie EDV-Grundkenntnisse.
* Ausbildungsbedingungen: Einjährige Ausbildung, bestehend aus 700 Std. theoretischen und 900 Std. praktischen Ausbildungseinheiten. Während der Ausbildung ist ein Pflichtpraktikum von 100 Std. in einem weiteren Versorgungsbereich und 50 Std. Wahleinsatz vorgesehen.
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Referenznummer: 23SE/Azubi-APH
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Sigrid Brakonier beantwortet sie Ihnen gern.
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DAS TEAM VON ST. HILDEGARD BIETET AUSBILDUNGSPLÄTZE FÜR DEN BERUF
ALTENPFLEGEHELFER/-IN (M/W/D)
ZUM 01.09. UND 01.03. JEDEN JAHRES, AM STANDORT KROPP AN.
DAS BIETEN WIR
* Berufsbild „Altenpflegehelfer/-in“: Altenpflegehelfer/-innen arbeiten eigenständig und eigenverantwortlich im Team, nehmen Veränderungen wahr und geben diese Erkenntnisse an die zuständige Pflegefachperson weiter.
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* Ausbildungsvergütung monatlich 1.180,15 € brutto
Praktikum Ein Praktikum ist jederzeit möglich :-)
AUFGABEN
* Ausbildungsbedingungen Einjährige Ausbildung, bestehend aus 700 Std. theoretischen und 900 Std. praktischen Ausbildungseinheiten.
* Während der Ausbildung ist ein Pflichtpraktikum von 100 Std. in einem weiteren Versorgungsbereich und 50 Std. Wahleinsatz vorgesehen.
QUALIFIKATIONEN
Geforderter schulischer Abschluss
Erster allgemeinbildender Schulabschluss oder Verfügung über einen gleichwertigen Bildungsstand.
Berufliche Anforderungen
Erforderlich ist die Fähigkeit, pflegebedürftige Menschen richtig anzusprechen, körperliche und psychische Gesundheit, Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse pflegebedürftiger Menschen, Kommunikationsfähigkeit, Bereitschaft zur ständigen fachlichen Weiterentwicklung sowie EDV-Grundkenntnisse.
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* Ausbildungsvergütung monatlich 1.093,00 € brutto
* Ein Praktikum ist jederzeit möglich :-)
QUALIFIKATIONEN
* Geforderter schulischer Abschluss: Erster allgemeinbildender Schulabschluss oder Verfügung über einen gleichwertigen Bildungsstand.
* Berufliche Anforderungen: Erforderlich ist die Fähigkeit, pflegebedürftige Menschen richtig anzusprechen, körperliche und psychische Gesundheit, Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse pflegebedürftiger Menschen, Kommunikationsfähigkeit, Bereitschaft zur ständigen fachlichen Weiterentwicklung sowie EDV-Grundkenntnisse.
* Ausbildungsbedingungen: Einjährige Ausbildung, bestehend aus 700 Std. theoretischen und 900 Std. praktischen Ausbildungseinheiten. Während der Ausbildung ist ein Pflichtpraktikum von 100 Std. in einem weiteren Versorgungsbereich und 50 Std. Wahleinsatz vorgesehen.
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