Hausmeister / Kfz-Pfleger (m/w/d) bei der Polizeiinspektion Kelheim

**Profil:** Tarif
**Dienstort:** Kelheim
**Beginn:** 01.02.2026
**Bewerbung bis:** 16.11.2025
**Job-ID:** J000001506


Das **Polizeipräsidium Niederbayern** sucht zum 01.02.2026 für die **Polizeiinspektion Kelheim** einen **Hausmeister / Kfz-Pfleger bzw. eine Hausmeisterin / Kfz-Pflegerin** (m/w/d) in Vollzeit.


### Ihre Aufgaben

- Innere und äußere Reinigung der Dienstfahrzeuge
- Einfache technische Kontrollen der Dienstfahrzeuge
- Durchführung von Räder- und Reifenwechsel
- Erledigung von Servicefahrten zu Vertragswerkstätten, etc.
- Bewirtschaftung der Dienstgebäude am Standort Kelheim
- Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten aller Art
- Pflege der Grünflächen und des darauf befindlichen Bewuchses
- Säuberung der umliegenden Verkehrsflächen
- Durchführung des Winterdienstes
- Kleinere Umzugs- sowie Transportarbeiten innerhalb der Dienststelle
- Müll-/Altpapierentsorgung
- Allgemeine Kurierfahrten


### Ihr Profil

- Möglichst abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf
- Handwerkliches Geschick
- Führerschein Klasse BE
- Körperliche Belastbarkeit
- Zeitliche Flexibilität und Mobilität
- Teamfähigkeit
- Selbstständiges Arbeiten
- Bereitschaft bei Bedarf Überstunden zu leisten
- Winterdienst am Wochenende, Sonn- und Feiertagen
- Ein absolut einwandfreier Leumund aufgrund der auszuübenden Tätigkeit in einem sicherheitsempfindlichen Bereich innerhalb der Bayerischen Landespolizei


### Unser Angebot
Wir bieten einen modernen, krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, an dem Sie eine positive Arbeitsatmosphäre erwartet.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40,10 Stunden pro Woche.

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (**Entgeltgruppe 4-5 TV-L**, je nachdem, ob eine verwendungsförderliche Berufsausbildung vorliegt) mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (inkl. VBL-Betriebsrente).

Das Einstiegsgehalt in der **Entgeltgruppe 4** des TV-L beträgt **2.849,24 €** brutto *) pro Monat und in der **Entgeltgruppe 5** des TV-L **2.973,97 €** pro Monat. Sofern einschlägig anerkannte Berufserfahrung vorliegt, kann diese in der Regel auf die Stufeneinordnung angerechnet werden. Bei Vorliegen einer einjährigen, einschlägigen Berufserfahrung erfolgt die Einstellung in Stufe 2 der **Entgeltgruppe 4** TV-L mit einem Bruttoverdienst von **3.079,22 €** pro Monat und in der **Entgeltgruppe 5** TV-L mit einem Bruttoverdienst von **3.201,87 €**. Beträgt die einschlägige Berufserfahrung mindestens drei Jahre, erfolgt die Einstellung in Stufe 3 der **Entgeltgruppe 4** TV-L mit einem Bruttoverdienst von **3.240,61 €** pro Monat und in der **Entgeltgruppe 5** TV-L mit einem Bruttoverdienst von **3.330,99 €** pro Monat.

Das Arbeitsverhältnis ist vorerst **für ein Jahr** befristet. Es wird darauf hingewiesen, dass eine Weiterbeschäftigung darüber hinaus angestrebt, jedoch nicht garantiert werden kann.


### Sonstiges
Das Polizeipräsidium Niederbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität (Art. 2 Abs. 1, Art. 7 BayGlG). Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten sowie auf die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung unter den gesetzlichen / tariflichen Voraussetzungen, soweit im Rahmen des Jobsharings die Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist, wird hingewiesen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.


Vor dem Vorstellungsgespräch wird die Zustimmung zu einer Zuverlässigkeitsüberprüfung (gem. Art. 60a PAG) und der positive Abschluss dieser Überprüfung vorausgesetzt.


**Erbetene Unterlagen:** Anschreiben, Lebenslauf, höchstes allgemeines Schulabschlusszeugnis, Zeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse aller bisherigen Arbeitgeber (lückenlos), Nachweis über Fortbildungen bzw. sonstige erworbene Zusatzqualifikationen etc.

Es können nur **vollständige** und über das Stellenportal der Bayerischen Polizei **online** eingereichte Bewerbungen berücksichtigt werden.


### Kontakt
Für weitere Auskünfte steht Ihnen das Sachgebiet PV 2 (Personal) des Polizeipräsidiums Niederbayern unter Tel. 09421/868-1633 (Frau Marx) gerne zur Verfügung.

Vorteile des Arbeitgebers:

- Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle und krisensichere Tätigkeit
- Gehalt nach dem BRK Tarif mit Jahressonderzahlungen
- Arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsmanagement und weiterer Benefit


Ihre Aufgaben:

- Pflege, Kontrolle und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Haustechnik
- Übernahme von Reparaturarbeiten
- Unterstützung bei den Vorbereitungen zu Blutspenden im Landkreis
- Mithilfe bei Pflege und Betreuung des Fuhrparks
- Kurierfahrten
- Übernahme weiterer individueller Aufgaben im Rahmen der allg. Hausmeistertätigkeite


Was wir von Ihnen erwarten:

- Handwerkliche Berufsausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung
- Selbstständigkeit und Organisationsgeschick
- Führerschein der Klasse B
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Der Landkreis Kelheim sucht zum 1.1.2024 für das Gymnasium in Mainburg einen Hausmeisterhelfer (m/w/d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 16 Stunden.Wir erwarten:
• vielseitiges handwerkliches Geschick
• selbständiges Arbeiten
• große Flexibilität
• Führerschein der Klasse B

Die Entlohnung richtet sich nach dem TVöD. Die Probezeit beträgt 6 Monate. Ansonsten gewähren wir die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen über unser Stellenportal.Bewerbungsschluss: 17.12.2023Für Rückfragen steht Ihnen Herr Ranftl, Personalleiter beim Landratsamt Kelheim, Tel.: 09441/207-1110, gerne zur Verfügung!