Erzieher*in für den Abenteuerspielplatz Bonnenbroich

ATZ Mönchengladbach unterstützt Menschen aus dem Autismus-Spektrum in den Fachbereichen autismusspezifische Fachleistung und Inklusionsassistenz.

Werde jetzt Teil unseres Teams für den Einsatzbereich Inklusionsassistenz in Mönchengladbach.
Wir suchen dich für **einen Jungen** an der **EGS Pahlkestraße in Mönchengladbach, 2. Klasse**. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt **aktuell 7,5 Stunden Kurzbeschulung (Mo -Fr 8:00-09:30 Uhr), danach mit aufsteigender Wochenstundenzahl.**

**Deine Aufgaben**
• den Jungen in den schulischen Alltag und die Klassengemeinschaft integrieren
• pädagogische Begleitung, um die Teilhabe an Bildung zu unterstützen
• Netzwerkarbeit: Zusammenarbeit mit Lehrpersonal, Eltern und anderen Fachkräften
• Erstellen von Berichten für Leistungsträger und Dokumentation
• individuelle Teilhabeplanung

**Dein Profil**
• eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung
• Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
• empathische und wertschätzende Haltung
• flexibles und eigenverantwortliches Arbeiten
• Kommunikationsfähigkeit
• strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

**Unser Angebot**
• flexible Arbeitszeitmodelle und familienfreundliche Arbeitszeiten
• Urlaub während der Kita- oder Schulferien
• ein vielseitiges und spannendes Arbeitsfeld
• ein erfahrenes Team/kollegiale Beratung
• monatliche Teamsitzungen und Fallbesprechungen
• Einarbeitung und danach enges Coaching durch Teamkoordination
• Servergestützte Arbeitsorganisation
• regelmäßige Fortbildung

Starte jetzt deine soziale Karriere im ATZ Mönchengladbach. Bewirb dich ganz einfach per
E-Mail an [email protected].
Für Rückfragen stehen wir gerne auch telefonisch zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir suchen dich!

Wir, der Träger Kinderzentrum Rappelkiste e.V. suchen Pia Auszubildende und Anerkennungsjahrpraktikanten*innen in bestehenden und neuen Einrichtungen.

Gerne möchten wir uns in Folgendem bei euch vorstellen und euch einladen uns entweder eine Bewerbung per Email zu schicken oder euch per Telefon bei uns zu melden.

Wir freuen uns auf eure Bewerbungen und darauf euch ggf. in unseren Teams begrüßen zu dürfen.

Unsere erste Einrichtung, die Kita Rappelkiste befindet sich auf dem Jöbgesbergweg 61.

Im Januar 2020 eröffnete das Kinderzentrum Rappelkiste als Träger eine weitere Einrichtung in Rheindahlen, die Zauberkiste. Die Wichtelkiste in Wickrath ging dann in Trägerübernahme im August 2021 an den Start. Zuletzt übernahmen wir im August 2023 die Zwergenkiste in Wickrathberg.

Weitere Einrichtungen sind die Fabelkiste in Holt und die Schillerkiste im Schillerquartier.

Ab Sommer 2024 betreuen wir dann 320 Kinder im Alter von 0 bis sechs Jahren an verschiedenen Standorten in Mönchengladbach.

In unseren Einrichtungen sind die Kinder bezüglich Alter, Geschlecht, Nationalität und Konfession gemischt.

Die pädagogische Konzeption des Trägers besteht seit vielen Jahren und baut auf unsere konzeptionellen Schwerpunkte auf:

Emotionale Erziehung
Frisch zubereitete Vollwertkost
Frische Luft bei jedem Wetter

Unsere Leitsätze

Gute und familienfreundliche Zusammenarbeit zwischen Träger und Arbeitnehmer
Der Träger wünscht sich eine vertrauensvolle partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Vereinsmitgliedern
Die Elterninitiative legt großen Wert auf Mitwirkung und Engagement der Elternschaft.
Eltern und Erzieherinnen arbeiten partnerschaftlich zusammen.
Nur wenn wir am gleichen Strang ziehen, dienen wir dem Wohl der Kinder.
Wir nehmen Kinder als eigenständige Persönlichkeiten wahr und begleiten sie auf ihrem Weg.
Die Fachkräfte sind Ansprechpartner und Bezugspersonen für die Kinder.
Ausgangspunkt und Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit ist das Kind.
Wir orientieren uns an den Lebenssituationen, am Entwicklungsstand, an Erfahrungen, Erlebnissen und Bedürfnissen der Kinder.
Die Kinder sollen in unserer Einrichtung Raum finden, in dem sie Ich sein dürfen, Wärme, Geborgenheit, Sicherheit, Vertrauen und Akzeptanz erfahren können; Raum, in dem sie „Nein“ sagen, – in-Frage-stellen – und Fehler machen dürfen, aber auch Grenzen, Halt und Konsequenzen erfahren.


Im Rahmen der ganzheitlichen Erziehung legen wir großen Wert auf die emotionale Entwicklung der Kinder. Wir möchten die Kinder zur Wahrnehmung, zu einem angemessenen Ausdruck und Austausch mit allen Gefühlen befähigen.
Unsere Zusammenarbeit im Team ist geprägt durch gegenseitige Akzeptanz, Partnerschaftlichkeit und die Mitverantwortung aller.
Was bedeutet Inklusion für uns?

Für unsere Kita verstehen wir unter Inklusion ein „Gemeinsam ohne WENN und ABER“. Ein Gefühl der Zugehörigkeit sollte für jedes Kind gegeben sein, damit eine Chancengleichheit bestehen kann. Dies bedeutet, dass wir eine Kita für ALLE sein möchten und sich somit auch jedes Kind willkommen fühlen kann. Jedes Kind, egal mit welchem kulturellen Hintergrund, mit welcher Religion, Behinderung und Sprache soll sich bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. Wir sind wir, wir sind alle unterschiedlich, aber zusammen sind wir eins.

Was bedeutet Partizipation für uns ?

Partizipation in der Kindertagesstätte bedeutet, dass sich die Kinder aktiv an Entscheidungen, die den Kitaalltag betreffen, beteiligen.

Ein wichtiges Erziehungsziel ist, dass die Kinder lernen ihre eigenen Ideen, Wünsche und Bedürfnisse wahrzunehmen und diese auch äußern zu können.

Diese Lernziele werden innerhalb der Kinderkonferenz gefördert. Unsere Kinder lernen in Kinderkonferenzen ihre Meinungen zu äußern, diese zu vertreten und mit Anderen in den Austausch zu gehen. Unsere Kinder tauschen sich über aktuelle Themen aus. Dabei kommt es auch mal zu unterschiedlichen Meinungen und Bedürfnissen. Dabei wird die Fähigkeit der Toleranz erlernt. Die Erzieher*in übernimmt dabei die unterstützende Funktion des Moderators. Partizipation wird in unserer Einrichtung ausgeübt, indem unsere Kinder in alltäglichen Entscheidungen integriert und einbezogen werden. Im Morgenkreis z.B. können die Kinder mitbestimmen, welche Lieder gesungen und welche Spiele gespielt werden. Sowie sie an unserem Waldtagen die Route mitentscheiden.

Ansprechpartner: Frau Rosa Hartge Kinderzentrum Rappelkiste e.V. Denhardstraße 19, 41189 Mönchengladbach,

Telefon: 01520-5326161 [email protected]

Neue Chancen nutzen.

Aktuell suchen wir für eine Kindertagesstätte im Raum Mönchengladbach:

**Engagiertes Pädagogisches Personal (m/w/d)!**

**Unser Angebot:**

-Eine offene Kommunikation

-Partizipation

-unbefristete Verträge

-flache Hierarchie

-Tariflohn

-VZ&TZ nach individueller Absprache mit festem Dienstplan

-separate Nestgruppe

-3 altersgemischte Gruppen von 2 bis Schuleintritt

**Ihr Aufgabengebiet:**

- Mitgestalten und neigungsorientiert arbeiten, Ihre Motivation und Fachkompetenz für Kinder, Eltern und Kollegium nach bestem Wissen und Gewissen einsetzen

**Ihr Profil:**

- Eine pädagogische Fachausbildung sowie berufliche Vorerfahrung sind wünschenswert

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt per PDF-Datei) an folgende E-Mail Adresse:

[email protected]

oder Sie bewerben sich über unsere Homepage:

www.galdora.de

Bei Fragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne zur Verfügung.

Tel.: 02161 62126-05

Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Lara Becker.

GALDORA Personalmanagement GmbH & Co. KG
Volksgartenstr. 85 – 89
41065 Mönchengladbach

Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme.

Das ATZ Mönchengladbach unterstützt Menschen aus dem Autismus-Spektrum in den Fachbereichen autismusspezifische Fachleistung und Inklusionsassistenz.

Werde jetzt Teil unseres Teams für den Einsatzbereich Inklusionsassistenz in Kaarst.

Wir suchen Dich für ein **Mädchen im Autismusspektrum** an einer **Förderschule in Kaarst/2. Klasse**. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt **20,00 Stunden**.

**Deine Aufgaben**

- das Mädchen in den schulischen Alltag und die Klassengemeinschaft integrieren
- autismusspezifische Begleitung, um die Teilhabe an Bildung zu unterstützen
- Netzwerkarbeit: Zusammenarbeit mit Lehrpersonal, Eltern und anderen Fachkräften
- Erstellen von Berichten für Leistungsträger und Dokumentation
- individuelle Teilhabeplanung

**Dein Profil**

- eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung
- Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- empathische und wertschätzende Haltung
- flexibles und eigenverantwortliches Arbeiten
- Kommunikationsfähigkeit
- strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

**Unser Angebot**

- flexible Arbeitszeitmodelle und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Urlaub während der Kita- oder Schulferien
- ein vielseitiges und spannendes Arbeitsfeld
- ein erfahrenes Team/kollegiale Beratung
- monatliche Teamsitzungen und Fallbesprechungen
- Einarbeitung und danach enges Coaching durch Teamkoordination
- Servergestützte Arbeitsorganisation
- regelmäßige Fortbildung

Starte jetzt Deine soziale Karriere im ATZ Mönchengladbach. Bewirb dich ganz einfach per E-Mail an **[email protected]**. Für Rückfragen stehen wir gerne auch telefonisch zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

ATZ Mönchengladbach unterstützt Menschen aus dem Autismus-Spektrum in den Fachbereichen autismusspezifische Fachleistung und Inklusionsassistenz.

Werde jetzt Teil unseres Teams für den Einsatzbereich Inklusionsassistenz in Mönchengladbach **ab Januar 2025.**
Wir suchen dich für **ein Mädchen** an der **Städt. Kath. Grundschule in Uedding in Mönchengladbach**. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt **23,5 Stunden.**

**Deine Aufgaben**
• das Mädchen in den schulischen Alltag und die Klassengemeinschaft integrieren
• pädagogische Begleitung, um die Teilhabe an Bildung zu unterstützen
• Netzwerkarbeit: Zusammenarbeit mit Lehrpersonal, Eltern und anderen Fachkräften
• Erstellen von Berichten für Leistungsträger und Dokumentation
• individuelle Teilhabeplanung

**Dein Profil**
• eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung
• Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
• empathische und wertschätzende Haltung
• flexibles und eigenverantwortliches Arbeiten
• Kommunikationsfähigkeit
• strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

**Unser Angebot**
• flexible Arbeitszeitmodelle und familienfreundliche Arbeitszeiten
• Urlaub während der Kita- oder Schulferien
• ein vielseitiges und spannendes Arbeitsfeld
• ein erfahrenes Team/kollegiale Beratung
• monatliche Teamsitzungen und Fallbesprechungen
• Einarbeitung und danach enges Coaching durch Teamkoordination
• Servergestützte Arbeitsorganisation
• regelmäßige Fortbildung

Starte jetzt deine soziale Karriere im ATZ Mönchengladbach. Bewirb dich ganz einfach per
E-Mail an [email protected].
Für Rückfragen stehen wir gerne auch telefonisch zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Unsere Kindertagesstätten in Eicken, Ohler, Venn und Bonnenbroich (Monforts Quartier) suchen neue Kolleg*innen (m/w/d)!

DEINE TÄTIGKEIT
- Du bist verantwortlich für die pädagogische Betreuung und Begleitung von Kindern zwischen vier Monaten bis zur Einschulung
- Du förderst die Kinder durch bedarfsgerechte Angebote und unterstützt sie in ihrer Entwicklung
- Du planst und organisierst gemeinsam im Team Projekte und Veranstaltungen im Bereich der frühpädagogischen Bildung
- Du bindest die Kinder partizipativ in das Leben und den Alltag unserer Kindertagesstätte ein
- Du unterstützt die Eltern und Familien der Kinder bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf


UNSER ANGEBOT
- familienfreundliche Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, eine flexible Dienstplanung im Team und fehlende Schließzeiten (Ausnahme
Weihnachten)
- ein eigenverantwortliches Team, was u.a. gemeinsam über die Einstellung neuer Kolleg/innen oder Fort- und Weiterbildungen entscheidet
- abwechslungsreiche Tätigkeiten durch Verteilung von (organisatorischen) Verantwortungen auf das gesamte Team
- ein offenes Konzept, wo Kinder und Fachkräfte in sog. Themenräumen mehr Platz zur Eigeninitiative haben
- ein neue und moderne Kita, die ihr von Anfang an mit den Kindern nach euren Vorstellungen gestalten könnt
- ein Zugang zu digitalen Arbeitsmedien (u.a. Smartphone, Tablet-PC) und diversen Software-Paketen
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- und Teilzeit sowie eine umfassende Einarbeitung und Begleitung in der Probezeit


DEINE ENTSCHEIDUNG
- Reizt es dich Verantwortung für deine Arbeit zu übernehmen und deine Ideen aktiv in die Arbeit einzubringen?
- Hast du keine Lust mehr auf starre Hierarchien, lange Entscheidungswege und wenig Mitspracherecht?
- Bist Du ein Fan der offenen Arbeit oder willst die Vorteile unseres Konzepts kennenlernen?
- Möchtest Du Kinder dabei unterstützen ihr gegenwärtiges sowie zukünftiges Leben selbstständig und selbstbewusst zu gestalten?
- Hast Du eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Kindheitspädagog/in, Sozialpädagog/in, Heilerziehungspfleger/in, Gesundheits-
und Kinderkrankenpfleger/in oder einen vergleichbaren pädagogischen Abschluss?


UNSER LADEN
Die AWO-Kita gGmbH ist eine gemeinnützige Tochtergesellschaft des Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Mönchengladbach e. V. Neben den drei bestehenden Einrichtungen eröffnen wir in den nächsten Jahren weitere Kindertagesstätten. Alle Kitas werden nach dem Konzept des offenen Kindergartens gestaltet.

Als größte Stadt am linken Niederrhein geben wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. 44 Stadtteile mit lebenswerten Quartieren prägen die Stadt auf vielfältige Weise. Rund 150 verschiedene Nationalitäten leben heute in unserer Stadt zusammen. Ihr Charakter ist geprägt durch urbanes Flair in grüner Umgebung - nicht umsonst nennt man die Stadt mit ihren zahlreichen Parks und Grünanlagen auch "Großstadt im Grünen". Mönchengladbach ist Hochschulstandort, verfügt über eine vielfältige Schullandschaft und ein breit gefächertes kulturelles Leben. Florierende Unternehmen und eine grüne Umgebung mit Parks und Radwegen bieten die ideale Kulisse für ein ausgewogenes städtisches Leben.

Die Stadt Mönchengladbach sucht für den Fachbereich Kinder, Jugend und Familie zum frühestmöglichen Termin eine*n

# Erzieher*in für den Abenteuerspielplatz Bonnenbroich

## Ihre Aufgaben und Verantwortung:

- Betreuung und Anleitung von Kindern und Jugendlichen im offenen Bereich und bei Gruppenangeboten, mit dem Schwerpunkt Kinderbetreuung.
- Planung, Durchführung und Nachbereitung von Freizeitangeboten u.a. aus den Bereichen Werken, Sport, Kreativität, Neue Medien und Spiel mit Beteiligung von Kindern und Jugendlichen im Rahmen einer zielgruppengerechten Partizipation
- Planung, Organisation und Durchführung von Ferienspielen und (mehrtägigen) Ferienfahrten
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Angeboten der Einrichtung und bei der Fortschreibung der Konzeption
- Mitarbeit bei der einrichtungsbezogenen Informationsarbeit
- Elternarbeit
- Zusammenarbeit mit Schulen, Behörden und anderen Einrichtungen der Jugendhilfe
- Koordination, Zusammenarbeit und Kooperation mit Honorarkräften und ehrenamtlichen Mitarbeitern

## Ihr Profil:

Sie verfügen über

- eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in
- eine gut ausgeprägte Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
- Soziale Kompetenz
- Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz

Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise folgendes mit:

- Kenntnisse aus den Aufgabengeldern der offenen Kinder- und Jugendarbeit
- Kenntnisse des Jugendhilferechts
- Eine hohe Identifikation mit den Aufgaben und Zielen offener Kinder- und Jugendarbeit sowie ein besonderes Verständnis für die Zielgruppe der Einrichtung

## Wir bieten Ihnen:

- eine **berufliche Sicherheit** durch ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst
- eine **faire** **Vergütung** gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE) **nach Entgeltgruppe S8b**
- eine **regelmäßige Arbeitszeit** von 39 Wochenstunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, soweit es der Dienstbetrieb zulässt
- ein **flexibles,** **familienfreundliches Gleitzeitsystem**
- einen **Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach**
- **Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung** des öffentlichen Dienstes bei Beschäftigten
- eine **arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung**
- ein **umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement**
- eine Unterstützung bei der Suche nach **Kinderbetreuungsmöglichkeiten**
- **Corporate und Prime Benefits** sowie ein **vergünstigtes Deutschland-Ticket**

## Hinweise:

Die geforderten Voraussetzungen und Kompetenzen fließen u.a. über qualifizierte Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen in die Auswertung ein.

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Die Bereitschaft zur Teilnahme an notwendigen Fortbildungsveranstaltungen zur Erlangung weiteren Fachwissens ist ebenso erwünscht wie die, auch gelegentlich außerhalb der gewöhnlichen Dienstzeiten zu arbeiten. Weiterhin wird die Bereitschaft erwünscht, einen eventuell vorhandenen privateigenen Pkw für dienstliche Zwecke einzusetzen.

Eine vor Ort Betreuung der Klient*innen von montags bis freitags zwischen 12:00 Uhr und 18:00 Uhr ist zu gewährleisten. Darüber hinaus wird die Bereitschaft erwartet auch gelegentlich außerhalb der gewöhnlichen Dienstzeiten (in den Abendstunden und am Wochenende bei z.B. Tag der offenen Tür, Sonderaktionen) zu arbeiten.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen für fachliche Fragen Frau Simone Houben ((Tel. 0174 / 1954834) im Fachbereich Kinder, Jugend und Familie zur Verfügung. Alle sonstigen Fragen beantwortet Ihnen im Fachbereich Personalmanagement gerne Frau Heiden (Tel. 02161 25-3054).

Weitere Informationen zum Fachbereich Kinder, Jugend und Familie finden Sie [hier](https://www.moenchengladbach.de/de/rathaus/buergerinfo-a-z/recht-soziales-jugend-gesundheit-verbraucherschutz-dezernat-v/fachbereich-kinder-jugend-und-familie-51).

Interessantes und Wissenswertes über die Stadt Mönchengladbach und die Stadtverwaltung finden Sie im Internet unter [www.moenchengladbach.de](http://www.moenchengladbach.de).

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, bewerben Sie sich bitte über das Karriereportal der Stadt Mönchengladbach unter [www.stadt.mg/karriere](http://www.stadtmg.de/karriere) unter der **Kennziffer 51.20-2755** und Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens **20.11.2024**.

Das St. Josefshaus in Mönchengladbach-Hardt hat zum 01.08.2025 zehn Ausbildungsplätze zum/zur Erzieher/in (m/w/d) zu vergeben.

**Über uns:**
„Liebe im Herzen zu haben genügt nicht – sie muss in Taten übergehen“

Seit Vinzenz von Paul, der Gründer unserer Schwesterngemeinschaft, diese Worte gesprochen hat, sind Jahrhunderte vergangen. Sein Auftrag an uns und unser Dienst sind jedoch bis heute bestehen geblieben – auch wenn die Bedürfnisse der Menschen und die Möglichkeiten, sie zu begleiten, sich im Laufe der Zeit verändert haben.

Mit unserer Arbeit verstehen wir uns als Teil der bald 400-jährigen vinzentinischen Geschichte, in der es immer unser Auftrag war, Gottes Güte und Menschenfreundlichkeit durch Taten für alle sichtbar und erfahrbar zu machen: das Erleben von Wertschätzung, Anerkennung und Annahme.

Dies bedeutet, dass wir den Menschen, die sich uns anvertrauen, mit Menschlichkeit und Nächstenliebe begegnen und sie so wahrnehmen wollen, wie sie sind. Der Respekt vor der Persönlichkeit eines jeden ist elementarer Bestandteil unseres Tuns und prägt das Miteinander und die Arbeit in all unseren Einrichtungen.

**Über den Beruf:**
Erzieher/innen nehmen Betreuungs-, Erziehungs- und Bildungsaufgaben wahr. Ihre Arbeitsschwerpunkte liegen dabei auf sozialpädagogischen Aufgaben in der Kinder- und Jugendarbeit, in Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen. Sie beobachten das Verhalten, Befinden sowie den Entwicklungsstand, erstellen Erziehungspläne und wenden altersgerechte pädagogische Methoden an, z.B. für das Erlernen bestimmter Fähigkeiten oder Verhaltensweisen. Um die körperliche und geistige Entwicklung zu fördern, motivieren sie beispielsweise zu kreativen Aktivitäten, zu freiem und gelenktem Spiel oder zu Bewegung. Sie reflektieren ihre erzieherische Arbeit im Team mit den Kolleginnen und Kollegen und arbeiten, je nach Einrichtung, mit Fachleuten aus Medizin, Psychologie und Therapie zusammen. Zu Eltern bzw. Erziehungsberechtigten halten sie engen Kontakt und stehen ihnen informierend und beratend zur Seite. Die Gestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit an Bildungseinrichtungen kann ebenfalls zu ihren Aufgaben gehören.

**Das erwarten wir:**
• Mittlere Reife
• Zusage zur schulischen Ausbildung
• Zuverlässigkeit
• Sorgfalt
• Teamfähigkeit
• Lernbereitschaft
• Freude an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
• großes Einfühlungsvermögen
• Aufenthaltserlaubnis und Arbeitserlaubnis müssen vorhanden sein

Überzeugt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Diese kannst du per Mail oder schriftlich an uns richten.
Gerne kannst du dich auch vorab auf unserer Internetseite über uns informieren. Den Link findest du [hier](https://vinzentinerinnen.de/leben/st-josefshaus-moenchengladbach-hardt/)

________________________________________________________________________________
Wichtiger Hinweis von der Agentur für Arbeit für Jugendliche, die sich für das Angebot interessieren:
Möchtest du wissen, ob der Ausbildungsberuf der Richtige für dich ist oder hast du weitere Fragen zum Thema Ausbildung? Wir können dich bei der Suche nach einem Ausbildungs-& Praktikumsplatz unterstützen!
Melde dich gerne bei der Berufsberatung über [email protected]