Beschäftigungstherapeut*in, Ergotherapeut*in

Bei der Arbeiterwohlfahrt Zeulenroda arbeiten haupt- und ehrenamtliche Mitarbeitende an einem gemeinsamen Ziel: Sie möchten einen Beitrag bei der Lösung sozialer Herausforderungen leisten, Menschen mit Unterstützungsbedarf behilflich sein - und mit einem sozialen Herz den Unterschied machen. Es steht für die Grundwerte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit und prägt unsere tägliche Arbeit. Deshalb fördern wir an unseren Einrichtungen alternative Lebenskonzepte und unterstützen Menschen in problematischen Lebenslagen dabei, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten. Für uns ist Arbeit Herzenssache Als Arbeitgeber bringen wir unseren Mitarbeitenden Wertschätzung entgegen. Wir fördern ihre berufliche Entwicklung und ihr eigenverantwortliches Handeln bei ihrer täglichen Arbeit. Unser Ziel ist es, ihnen einen ausgeglichenen Rhythmus zwischen Privat- und Berufsleben zu ermöglichen und ihre geleistete Arbeit fair zu entlohnen. Wir suchen für unsere Bewohner*innen im Pflegezentrum "Zum alten Kraftwerk" eine*n Ergotherapeut*in (m/w/d), der*die mit Herz und Leidenschaft die Betreuung und Beschäftigung unserer Bewohner*innen übernimmt. Unsere Einrichtung hat 71 Pflegeplätze und wird im Wohngruppenprinzip geführt.  Wir wünschen uns von Ihnen die Förderung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen, die körperlichen, geistigen und seelischen Kräfte der Bewoher*innen zu erhalten bzw. wiederherzustellen, eine Zusammenarbeit mit an der Pflege und Versorgung beteiligten Personen. Sie sind empathisch, positiv und können selbstständig arbeiten, dann sind Sie genau richtig. eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in oder Beschäftigungstherapeut*in, wünschenswert: logopädische Kurzlehrgänge für Beschäftigungstherapeuten, Erfahrungen im Altenpflegebereich und in der Gerontopsychiatrie, Grundkenntnisse in der Gesprächstherapie, Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Personenbeförderung im Rahmen der Tagesgestaltung, ein offenes Ohr für unsere Bewohner*innen, die Freude, mit unseren Bewohner*innen wertvolle Zeit verbringen zu wollen, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Lernbereitschaft, eine wertschätzende Haltung gegenüber älteren Menschen. eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, eine hohe Arbeitsplatzsicherheit durch freigemeinnützige Trägerschaft, eine herzliche und wertschätzende Unternehmenskultur, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit, eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit, Weihnachtsgeld, ein IT-basiertes Pflegemanagement, Urlaub zum Erholen, Teamarbeit und kollegiale Beratung, attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung, Bike-Leasing / Jobrad.

Bei der Arbeiterwohlfahrt Zeulenroda arbeiten haupt- und ehrenamtliche Mitarbeitende an einem gemeinsamen Ziel: Sie möchten einen Beitrag bei der Lösung sozialer Herausforderungen leisten, Menschen mit Unterstützungsbedarf behilflich sein - und mit einem sozialen Herz den Unterschied machen. Es steht für die Grundwerte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit und prägt unsere tägliche Arbeit. Deshalb fördern wir an unseren Einrichtungen alternative Lebenskonzepte und unterstützen Menschen in problematischen Lebenslagen dabei, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten. Für uns ist Arbeit Herzenssache Als Arbeitgeber bringen wir unseren Mitarbeitenden Wertschätzung entgegen. Wir fördern ihre berufliche Entwicklung und ihr eigenverantwortliches Handeln bei ihrer täglichen Arbeit. Unser Ziel ist es, ihnen einen ausgeglichenen Rhythmus zwischen Privat- und Berufsleben zu ermöglichen und ihre geleistete Arbeit fair zu entlohnen. Wir suchen für unsere Bewohner*innen im Pflegezentrum "Zum alten Kraftwerk" eine*n Ergotherapeut*in (m/w/d), der*die mit Herz und Leidenschaft die Betreuung und Beschäftigung unserer Bewohner*innen übernimmt. Unsere Einrichtung hat 71 Pflegeplätze und wird im Wohngruppenprinzip geführt.  Wir wünschen uns von Ihnen die Förderung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen, die körperlichen, geistigen und seelischen Kräfte der Bewoher*innen zu erhalten bzw. wiederherzustellen, eine Zusammenarbeit mit an der Pflege und Versorgung beteiligten Personen. Sie sind empathisch, positiv und können selbstständig arbeiten, dann sind Sie genau richtig. eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in oder Beschäftigungstherapeut*in, wünschenswert: logopädische Kurzlehrgänge für Beschäftigungstherapeuten, Erfahrungen im Altenpflegebereich und in der Gerontopsychiatrie, Grundkenntnisse in der Gesprächstherapie, Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Personenbeförderung im Rahmen der Tagesgestaltung, ein offenes Ohr für unsere Bewohner*innen, die Freude, mit unseren Bewohner*innen wertvolle Zeit verbringen zu wollen, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Lernbereitschaft, eine wertschätzende Haltung gegenüber älteren Menschen. eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, eine hohe Arbeitsplatzsicherheit durch freigemeinnützige Trägerschaft, eine herzliche und wertschätzende Unternehmenskultur, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit, eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit, Weihnachtsgeld, ein IT-basiertes Pflegemanagement, Urlaub zum Erholen, Teamarbeit und kollegiale Beratung, attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung, Bike-Leasing / Jobrad.

Bei der Arbeiterwohlfahrt Zeulenroda arbeiten haupt- und ehrenamtliche Mitarbeitende an einem gemeinsamen Ziel: Sie möchten einen Beitrag bei der Lösung sozialer Herausforderungen leisten, Menschen mit Unterstützungsbedarf behilflich sein - und mit einem sozialen Herz den Unterschied machen. Es steht für die Grundwerte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit und prägt unsere tägliche Arbeit. Deshalb fördern wir an unseren Einrichtungen alternative Lebenskonzepte und unterstützen Menschen in problematischen Lebenslagen dabei, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten. Für uns ist Arbeit Herzenssache Als Arbeitgeber bringen wir unseren Mitarbeitenden Wertschätzung entgegen. Wir fördern ihre berufliche Entwicklung und ihr eigenverantwortliches Handeln bei ihrer täglichen Arbeit. Unser Ziel ist es, ihnen einen ausgeglichenen Rhythmus zwischen Privat- und Berufsleben zu ermöglichen und ihre geleistete Arbeit fair zu entlohnen. Wir suchen für unsere Bewohner*innen im Pflegezentrum "Zum alten Kraftwerk" eine*n Ergotherapeut*in (m/w/d), der*die mit Herz und Leidenschaft die Betreuung und Beschäftigung unserer Bewohner*innen übernimmt. Unsere Einrichtung hat 71 Pflegeplätze und wird im Wohngruppenprinzip geführt.  Wir wünschen uns von Ihnen die Förderung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen, die körperlichen, geistigen und seelischen Kräfte der Bewoher*innen zu erhalten bzw. wiederherzustellen, eine Zusammenarbeit mit an der Pflege und Versorgung beteiligten Personen. Sie sind empathisch, positiv und können selbstständig arbeiten, dann sind Sie genau richtig. eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in oder Beschäftigungstherapeut*in, wünschenswert: logopädische Kurzlehrgänge für Beschäftigungstherapeuten, Erfahrungen im Altenpflegebereich und in der Gerontopsychiatrie, Grundkenntnisse in der Gesprächstherapie, Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Personenbeförderung im Rahmen der Tagesgestaltung, ein offenes Ohr für unsere Bewohner*innen, die Freude, mit unseren Bewohner*innen wertvolle Zeit verbringen zu wollen, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Lernbereitschaft, eine wertschätzende Haltung gegenüber älteren Menschen. eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, eine hohe Arbeitsplatzsicherheit durch freigemeinnützige Trägerschaft, eine herzliche und wertschätzende Unternehmenskultur, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit, eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit, Weihnachtsgeld, ein IT-basiertes Pflegemanagement, Urlaub zum Erholen, Teamarbeit und kollegiale Beratung, attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung, Bike-Leasing / Jobrad.