Stadt Brannenburg Stellenangebote

Für die offene Ganztagsschule an der Maria-Casper-Mittelschule Brannenburg suchen wir zum 01.4.2025 eine engagierte pädagogische Fachkraft oder Fachkräfte mit vergleichbarer Qualifikation als Leitung des Ganztagsangebots, die neben der Arbeit mit den Kindern, Freude an der Kooperation mit der Schule und weiteren Partnern hat, sowie Spaß an der Organisation und Strukturierung des Angebots in Zusammenarbeit mit der zuständigen Bereichsleitung.Wir suchen für unser Angebot an der offenen Ganztagsschule (oGTS) in Teilzeit (18 Wochenstunden)

Ganztagsschulen stellen ein bewährtes Konzept im Rahmen der Ganztagsbildung von Schülerinnen und Schülern dar. Orientiert an den individuellen Gegebenheiten der Schulen vor Ort werden Schülerinnen und Schüler nach dem formellen Unterricht am Vormittag durch pädagogische Fach- und Ergänzungskräfte am Nachmittag unterstützt und begleitet. Sie bietet insbesondere berufstätigen Eltern die Möglichkeit, ihr Kind / ihre Kinder nach dem Vormittagsunterricht betreuen zu lassen.

Das Bildungs- und Betreuungsangebot findet während der Schulzeit von Montag bis Donnerstag von 12.15 - 15.45 Uhr im Anschluss an den Unterricht statt und stellt sich in drei Säulen dar, der Mittags-, Studier- und Freizeit. Die Ferien sind in der Regel frei, daher werden die Arbeitsstunden während der Schulzeit eingearbeitet.

In der offenen Ganztagsschule werden derzeit 45 Kinder von der fünften bis zur zehnten Klasse betreut und begleitet. Das Team besteht aus pädagogischen Ergänzungskräften und langjährig erfahrenen Quereinsteiger*innen. Die beständige Zusammenarbeit mit der Schule basiert auf vertrauensvoller Kooperation und kollegialem Miteinander.

Deine Aufgaben:

- Planung und Organisation der Tagesstruktur
- Koordination und Leitung des oGTS-Teams am Standort
- Vernetzung mit Vereinen und externen Kooperationspartnern zur Ausgestaltung von ansprechenden Bildungsangeboten
- enge Zusammenarbeit mit der Schulleitung und den Sozialpädagoginnen der Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS) vor Ort

Bei Fragen, kannst Du uns gerne kontaktieren.

Wir freuen uns auf Dich!

Was wir bieten

- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern, Eingruppierung i. d. R. E9
- Großzügige Anerkennung von einschlägiger Berufserfahrung hinsichtlich der Gehaltsstufen
- Weihnachtsgeld (80 % eines Bruttomonatsgehalts), Familienbudget und vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge i. H. v. 6,5 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts über die EZVK
- Beihilfe mit der Möglichkeit zur Höherversicherung einmalig ohne Gesundheitsprüfung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (BKK Diakonie: Gesundheitsfördernde Angebote; Company Bike: Privat nutzbares Firmenfahrrad; EGYM Wellpass: 6.000 Partnerstudios und Sportmöglichkeiten)
- 30 Tage Urlaub, Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag als zusätzliche dienstfreie Tage
- Fort- und Weiterbildungen und Unterstützung bei berufsbegleitenden Zusatzqualifikationen
- Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team (und natürlich auch bei betrieblichen Feiern und Events wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, B2Run-Firmenlauf etc.)
- Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, Klausurtagungen sowie Supervision
- Sehr gute Einarbeitung und kollegiale Beratung, viel Zeit für Anleitung und Unterstützung
- Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem werte- und wirkungsorientierten Träger
- Viel Eigenverantwortlichkeit und vielfältige Beteiligung an Entscheidungsprozessen
- Wechselmöglichkeiten innerhalb des Trägers und gute Aufstiegschancen
- Von gegenseitiger Wertschätzung und Achtung geprägte vielfältige Arbeitsatmosphäre

Was wir erwarten

- Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie oder als gleichwertig anzuerkennende Ausbildung
- Fundiertes theoretisches Wissen und breites methodisches Repertoire
- Einschlägige Berufserfahrung
- Eine hohe interkulturelle und kommunikative Kompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit
- Identifikation mit unseren Werten (Würde des Menschen, Barmherzigkeit, Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Toleranz) sowie den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit.
- Selbständiges Arbeiten und übergreifende Denkweise
- Übernahme administrativer und operativer Verantwortungsbereiche für das Angebot

Unser Träger

Unser Träger die Diakonie Rosenheim fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb die Bewerbungen aller Personen, unabhängig ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Kirchenzugehörigkeit, Weltanschauung, einer möglichen Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wir sind...

eine Einrichtung für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit schweren körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen und suchen SIE!
In Voll- oder Teilzeit sind Sie in Ihrem Team für die Förderung und Pflege unserer kleinen und großen Bewohner:innen zuständig und betreuen sie im Schichtdienst.
Wir suchen Sie für die Dienste am Tag oder in der Nacht und auf Wunsch auch gerne für beides.

Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (19,5 - 39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34952
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S04 bis S04 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Haus Christophorus Brannenburg, Rosenweg 1, 83098 Brannenburg

Sie sind verantwortlich für...

- die Lebensbegleitung, Förderung, und Pflege von Menschen mit körperlichen und mehrfachen Behinderungen innerhalb eines Teams
- die Dokumentation des Verlaufs von Fördermaßnahmen gemäß der Leistungsvereinbarung mit dem Bezirk Oberbayern
- die Zusammenarbeit mit Angehörigen
- den fachlicher Austausch im Team und anderen Therapeuten
- die Teilnahme und Mitwirkung an Therapeutentreffen

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

- Heilerziehungspfleger/in sind oder eine ähnlich Ausbildung mitbringen
- Erfahrung und Freude im Umgang mit Menschen mit Behinderung haben
- medizinisches und pflegerisches Grundwissen sowie Basisfertigkeiten in der täglichen Dokumentation und Förderplanung einbringen können
- zuverlässig und teamfähig sind
- Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Einsatzbereitschaft besitzen
- eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Palmer
Stefano
01719189996
[email protected]

Wir sind...

eine Einrichtung für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit schweren körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen und suchen SIE!
In Voll- oder Teilzeit sind Sie in Ihrem Team für die Förderung und Pflege unserer kleinen und großen Bewohner:innen zuständig und betreuen sie im Schichtdienst.
Wir suchen Sie für die Dienste am Tag oder in der Nacht und auf Wunsch auch gerne für beides.

Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (19,5 - 39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34934
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S08B bis S08B - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Haus Christophorus Brannenburg, Rosenweg 1, 83098 Brannenburg

Sie sind verantwortlich für...

- die Lebensbegleitung, Förderung, und Pflege von Menschen mit körperlichen und mehrfachen Behinderungen innerhalb eines Teams
- die Dokumentation des Verlaufs von Fördermaßnahmen gemäß der Leistungsvereinbarung mit dem Bezirk Oberbayern
- die Zusammenarbeit mit Angehörigen
- den fachlicher Austausch im Team und anderen Therapeuten
- die Teilnahme und Mitwirkung an Therapeutentreffen

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

- Heilerziehungspfleger/in sind oder eine ähnlich Ausbildung mitbringen
- Erfahrung und Freude im Umgang mit Menschen mit Behinderung haben
- medizinisches und pflegerisches Grundwissen sowie Basisfertigkeiten in der täglichen Dokumentation und Förderplanung einbringen können
- zuverlässig und teamfähig sind
- Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Einsatzbereitschaft besitzen
- eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Palmer
Stefano
01719189996
[email protected]

Wir sind...

eine Einrichtung für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit schweren körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen und suchen SIE!
In Voll- oder Teilzeit sind Sie in Ihrem Team für die Förderung und Pflege unserer kleinen und großen Bewohner:innen zuständig und betreuen diese im Schichtdienst.
Wir suchen Sie für die Dienste am Tag oder in der Nacht und auf Wunsch auch gerne für beides.

Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (19,5 - 39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34936
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S08B bis S08B - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Haus Christophorus Brannenburg, Rosenweg 1, 83098 Brannenburg

Sie sind verantwortlich für...

- die Lebensbegleitung, Förderung, und Pflege von Menschen mit körperlichen und mehrfachen Behinderungen innerhalb eines Teams
- die Dokumentation des Verlaufs von Fördermaßnahmen gemäß der Leistungsvereinbarung mit dem Bezirk Oberbayern
- die Zusammenarbeit mit Angehörigen
- den fachlicher Austausch im Team und anderen Therapeuten
- die Teilnahme und Mitwirkung an Therapeutentreffen

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

- Heilerziehungspfleger/in sind oder eine ähnlich Ausbildung mitbringen
- Erfahrung und Freude im Umgang mit Menschen mit Behinderung haben
- medizinisches und pflegerisches Grundwissen sowie Basisfertigkeiten in der täglichen Dokumentation und Förderplanung einbringen können
- zuverlässig und teamfähig sind
- Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Einsatzbereitschaft besitzen
- eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Palmer
Stefano
01719189996
[email protected]

Wir sind...

eine Einrichtung für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit schweren körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen.
Wir suchen Sie für alle anfallenden Reinigungstätigkeiten auf den Wohngruppen, Therapieräumen und sonstigen Räumlichkeiten. Wenn Sie zudem noch gerne und gut kochen können, würden sich unsere Bewohner sehr darüber freuen. Da wir auch an den Wochenenden Hunger haben, würde 1 x monatlich ein Wochenenddienst anfallen.

Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Teilzeit (15 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34933
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 02, Gruppe 10 bis 10 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Haus Christophorus Brannenburg, Rosenweg 1, 83098 Brannenburg

Sie sind verantwortlich für...

- die Reinigung und Pflege der Räumlichkeiten mit Einrichtung und Ausstattung
- die fachgerechte und sorgfältige Durchführung der Reinigung nach den Vorgaben
- die Dokumentation der Reinigung und Meldung von Nachbestellungen und Reklamationen
- die Zusammenarbeit im Team und allen Berufsgruppen in der Einrichtung
- die kulinarische Versorgung unserer Bewohner

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

- Erfahrung als Reinigungskraft mitbringen
- gerne und gut kochen können
- Qualitätsbewusstsein haben und eine saubere und gewissenhafte Arbeitsweise gewohnt sind
- Interesse am teamorientierten Arbeiten und gerne Kontakt zu Menschen mit Beeinträchtigungen pflegen
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift besitzen
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Palmer
Stefano
01719189996
[email protected]

Wir sind...

eine Einrichtung für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit schweren körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen und suchen SIE!
In Voll- oder Teilzeit sind Sie in Ihrem Team für die Förderung und Pflege unserer kleinen und großen Bewohner:innen zuständig und betreuen sie im Schichtdienst.
Wir suchen Sie für die Dienste am Tag oder in der Nacht und auf Wusch auch gerne für beides.

Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (19,5 - 39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34935
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S08B bis S08B - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Haus Christophorus Brannenburg, Rosenweg 1, 83098 Brannenburg

Sie sind verantwortlich für...

- die Lebensbegleitung, Förderung, und Pflege von Menschen mit körperlichen und mehrfachen Behinderungen innerhalb eines Teams
- die Dokumentation des Verlaufs von Fördermaßnahmen gemäß der Leistungsvereinbarung mit dem Bezirk Oberbayern
- die Zusammenarbeit mit Angehörigen
- den fachlicher Austausch im Team und anderen Therapeuten
- die Teilnahme und Mitwirkung an Therapeutentreffen

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

- Heilerziehungspfleger/in sind oder eine ähnlich Ausbildung mitbringen
- Erfahrung und Freude im Umgang mit Menschen mit Behinderung haben
- medizinisches und pflegerisches Grundwissen sowie Basisfertigkeiten in der täglichen Dokumentation und Förderplanung einbringen können
- zuverlässig und teamfähig sind
- Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Einsatzbereitschaft besitzen
- eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Palmer
Stefano
01719189996
[email protected]

Pro Arbeit sucht für die Jugendsozialarbeit (JaS) im Sonderpädagogischen Förderzentrum an der Inntalschule in Brannenburg einen staatlich anerkannten Sozialpädagog*in (m/w/d) (Diplom- oder Bachelor-Studiengang Soziale Arbeit an einer Fachhochschule)

(Teilzeit, 19,5 Stunden–Woche)

Das Arbeitsfeld, dessen Zielgruppe sozial benachteilige junge Menschen sind, umfasst insbesondere folgende Aufgabenbereiche:

• Umsetzung der JaS-Konzeption als Teil der Jugendhilfe an der Schule

• Beratung und Begleitung in Problemsituationen: Beratungsgespräche mit Schüler:innen, Eltern bzw. mit den Personensorgeberechtigten, sowie mit Lehrkräften

• Einzelfallhilfe und Krisenintervention

• Sozialpädagogische Gruppenarbeit: Konzipierung und Durchführung von Maßnahmen und Projekten, die speziell auf die Bedarfslagen der Zielgruppe orientiert sind, Durchführung gruppen- und klassenbezogener Sozialtrainings

• Konzipierung und Durchführung von Veranstaltungen, z.B. Elterntreffen, runde Tische

• Weiterentwicklung und Evaluation: Erarbeitung von Konzepten zu besonderen fachlichen Herausforderungen an der Schule, Evaluation der eigenen Arbeit

• Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit: Mitarbeit im Beirat, Dokumentation und Präsentation der JaS-Arbeit, Erstellen von Jahresberichten, Infomaterialien, etc.

Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S12 TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wünschenswerte Erfahrungen sind Erfahrungen in der zielgruppenspezifischen Einzelfallarbeit und Beratung. Wenn Sie die Arbeit mit jungen Menschen und eine anspruchsvolle Tätigkeit reizt, die Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Kultursensibilität, Organisationstalent und Konfliktkompetenz erfordert, Sie über ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium an einer Hochschule für angewandte Wissenschaften (FH),Berufserfahrung in der sozialpädagogischen Einzelfallhilfe sowie interkulturelle Kompetenz verfügen und gerne mit unterschiedlichen Professionen zusammenarbeiten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Diese richten Sie bitte online an [email protected]

oder per Post an Pro Arbeit Rosenheim e.V., Landwehrstr. 7, 83022

Rosenheim. Für Fragen steht Ihnen Frau Claudia Georgii Tel: 08031-

8069634 zur Verfügung. Informationen zur JaS können Sie auch im

Internet unter www.jugendsozialarbeit.bayern.de abrufen. Informationen

zum Träger der Jugendsozialarbeit finden Sie unter www.pro-arbeit-

rosenheim.de .

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir für den Standort Brannenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter w/m/x
Sonderanfertigung Mieder/Bade in Teilzeit oder Vollzeit Das sind wir:

Die ANITA Gruppe ist ein international führendes Familienunternehmen für Lingerie, Bademode, Sportwäsche und Brustprothetik mit Hauptsitz im bayrischen Brannenburg. In unseren Niederlassungen im In- und Ausland werden insgesamt mehr als 1600 Mitarbeiter beschäftigt.

Ihre Aufgaben:

- Erstellung und Überprüfung kundenspezifischer Schnitte und Begleitung der Fertigstellung mit Anproben
- Auftragsbearbeitung gemeinsam mit Kundenbetreuung
- Dokumentation der Sonderanfertigungen
- Erstellung und Verwaltung vom Schnittarchiv der Sondermuster
- Telefonischer Kundenkontakt zur Abklärung von Details
- Zuschnitt der Sonderanfertigung bei besonderen Anforderungen
- Enge Abstimmung mit mitarbeitenden Abteilungen
- Überwachung Auftragsvolumen

Ihr Profil:

- Sie haben Erfahrung mit einem gängigen CAD-Schnittprogramm oder sind bereit, sich das Know-How bei uns im Haus anzueignen
- Sie verfügen über gute Näh- und Schnittkenntnisse
- Sie arbeiten gerne im Team
- Sie können mit den gängigen Office Programmen insbesondere mit Excel und Word umgehen

Sie interessieren sich für die Stelle?

Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, frühestmöglichen Verfügbarkeit und der Referenznummer YF-15890 an:

ANITA Service GmbH
Personalabteilung
Grafenstraße 23, 83098 Brannenburg/Deutschland
Tel.: 08034 301-0, E-Mail: bewerbungen[AT]anita.net

Jetzt direkt bewerben!
Weitere Infos unter:

Das bieten wir Ihnen:

Betriebskantine

Flexible Arbeitszeiten

38 Stunden Woche

30 Tage Urlaub

Mitarbeiter­rabatte

Urlaubsgeld

Weihnachtsgeld

Fahrkosten­zuschuss

Zuschuss zu BAV/VWL

Betriebsjubiläums­prämie

Weiterbildungen

Bikeleasing

Kaffee, Tee und frisches Obst

Gesundheits­maßnahmen

Ruhepausen im Alpenpanorama

www.anita.com Folgen Sie uns auf:

Starte noch heute deine IT-Karriere bei FERCHAU Rosenheim und entwickle die Innovationen von morgen! Wir realisieren ein spannendes Projekt für ein namhaftes Unternehmen in Brannenburg. Egal ob neu im Berufsleben oder berufserfahren, du unterstützt deine Kolleg:innen mit neuen Ideen oder mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise.

C#.NET Software-Entwickler (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Das ist zukünftig dein Job
*In einem kleinen, agilen Team entwickelst und modernisierst du als C#.Net Entwickler:in aktiv das Kernstück der Öl-Analysen weiter: Labor-Informations- und Management-System (kurz LIMS)

Deine Vorteile bei uns

- Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Bezahlung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und vereinzelt die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Wir bieten dir einen langfristigen und wohnortnahen Arbeitsplatz
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze unsere zahlreichen Weiterbildungsangebote!
- Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000 € netto für deine Urlaubskasse!
- Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!
- Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!
- Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Sommerfesten oder Sportevents

Ihre Qualifikationen:

Das bringst du mit
*Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Informatikbereich
*Langjährige, fundierte Erfahrungen in der aktiven Softwareentwicklung als Programmierer:in
*Ausgeprägte Kompetenzen in der Entwicklung von .Net Programmen mit C#
*Sicherer Umgang mit Visual Studio und Erfahrung mit der Erstellung von grafischen Oberflächen mit dem Framework WPF
*Bereits erfolgreiche Entwicklung von Programmen mit der Anwendung von Microsoft SQL-Server-Statements und SQL stored procedures
*Grundlegende Kenntnisse von Microsoft SQL-Server-Datenbanksystemen
*Sicherer Umgang mit Code-Verwaltungstools wie GitHub und mit Ticket-Systemen wie JIRA
*Hohes Maß an Eigenverantwortung, idealerweise Erfahrungen mit agilen Softwareentwicklungsprozessen
*Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Lust auf die nächste Herausforderung als C#.NET Software-Entwickler (m/w/d)? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online oder per E-Mail unter der Kennziffer VA48-60886-RH bei Stephanie. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!

## Wir würden uns sehr freuen, Sie als neues Mitglied begrüßen zu dürfen!

Der **Wohnverbund Brannenburg** bietet zwei stationäre Angebote (12 offene und 27 beschützende Plätze) für Erwachsene mit psychischen Erkrankungen sowie einer möglichen zusätzlichen Suchterkrankung.

Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Ihnen **ab sofort** oder zu einem späteren Zeitpunkt eine Stelle als **Ergotherapeut/in** (m/w/d) an.

### Neben Motivation, Humor und Kreativität erwarten wir von Ihnen:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Ergotherapie
• Berufserfahrung erwünscht, aber keine Voraussetzung
• Offenheit gegenüber den Lebensentwürfen der Klienten
• Bereitschaft zum Schichtdienst

### Das sind Ihre Aufgaben in unserem Team:

• Psychosoziale Betreuung
• Lebenspraktische Begleitung
• Unterstützung beim Aufbau sozialer Kontakte
• Unterstützung bei der Schaffung und Erhaltung der Lebensqualität, sowie Förderung der selbständigen Lebensführung
• Zusammenarbeit mit anderen Stellen
• Durchführung von Einzel-/Gruppenangeboten sowie kognitivem Training

### Das können Sie von uns erwarten:

• ein innovatives , mitarbeiter- und kundenorientiertes Unternehmen mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten
• einen sicheren Arbeitsplatz
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Stunde/Woche)- bzw. Teilzeit (min. 50%)
• Förderung von Fort- und Weiterbildungen
• verschiedene Angebote aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Unterstützung bei der Wohnungssuche
• Vergütung nach Vereinbarung

# Wir würden uns sehr freuen, Sie als neues Mitglied begrüßen zu dürfen!

Der **Senioren-Wohnpark Brannenburg** wurde im Oktober 2022 eröffnet und befindet sich zentral gelegen im Herzen des Inntals.

Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Ihnen **ab sofort** oder zu einem späteren Zeitpunkt eine Stelle als **Betreuungskraft nach §53c SGB XI** (m/w/d) in **Voll- oder Teilzeit** (ab 20 h/Woche) an.

## Neben Motivation, Humor und Kreativität erwarten wir von Ihnen:

- Abgeschlossene Weiterbildung im Rahmen des §53 oder §87b nach SGB XI
- Berufserfahrung erwünscht, aber nicht voraussetzend
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Belastbarkeit, Kreativität, Humor
- Motivieren und Anleiten der Bewohner/innen bei den Alltagsaktivitäten
- Bewegungsübungen, Spaziergänge
- Brett- und Kartenspiele
- Kochen, Backen
- Alltagsbegleitung
- Konzeption der Einzel- und Gruppentherapien

## Das können Sie von uns erwarten:

- ein innovatives , mitarbeiter- und kundenorientiertes Unternehmen mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten
- einen sicheren Arbeitsplatz in ein befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5h/Woche) oder Teilzeit (ab 20h/Woche)
- flexible Arbeitszeiten
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- verschiedene Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bevorzugt per E-Mail) an:

ANTHOJO Zentralverwaltung
Z. Hd. Herr Benedikt Anagnostopoulos
Auf der Gröb 9
83064 Raubling
Mail: [email protected]

## Wir würden uns sehr freuen, Sie als neues Mitglied begrüßen zu dürfen!

Der **Senioren-Wohnpark Brannenburg** wurde im Herbst 2022 eröffnet und bietet professionelle Pflege und Betreuung für bis zu 122 Bewohnerinnen und Bewohner an.

Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Ihnen **ab sofort** oder zu einem späteren Zeitpunkt eine Stelle als **Wohnbereichsleitung** (m/w/d) an.

### Neben Motivation, Humor und Kreativität erwarten wir von Ihnen:

- abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- oder Krankenpfleger/in bzw. Altenpfleger/in
- Einhaltung der Professionellen Grund-, Behandlungspflege und Betreuung der Senioren sowie pflegebedürftigen Menschen, orientiert am PDCA-Zyklus, an den nationalen Expertenstandards sowie externen und internen Qualitätsstandards
- Durchführung von regelmäßigen Teambesprechungen
- Zusammenarbeit mit Hausärzten, z.B. im Rahmen von Visiten
- EDV-Kenntnisse
- Teilnahme an internen und externen Fortbildungen

### Das können Sie von uns erwarten:

- Ein familiäres, innovatives , mitarbeiter- und kundenorientiertes Unternehmen mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5h/Woche) oder Teilzeit (mind. 30h/Woche)
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- verschiedene Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Personalunterkunft vorhanden
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Unterstützung bei der Suche eines Kindergartens oder einer Schule

### Ihre Bewerbung senden Sie bitte, bevorzugt per E-Mail an:

ANTHOJO-Gruppe
z. Hd. Hr. Benedikt Anagnostopoulos
Auf der Gröb 9
83064 Raubling, Bayern
Tel: 08035 / 187000
Mail: [email protected]

## Wir würden uns sehr freuen, Sie als neues Mitglied begrüßen zu dürfen!

Der **Wohnverbund Brannenburg** bietet zwei stationäre Angebote (12 offene und 27 beschützende Plätze) für Erwachsene mit psychischen Erkrankungen sowie einer möglichen zusätzlichen Suchterkrankung.

Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Ihnen **ab sofort** oder zu einem späteren Zeitpunkt eine Stelle als **Ergotherapeut/in** (m/w/d) an.

### Neben Motivation, Humor und Kreativität erwarten wir von Ihnen:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Ergotherapie
• Berufserfahrung erwünscht, aber keine Voraussetzung
• Offenheit gegenüber den Lebensentwürfen der Klienten
• Bereitschaft zum Schichtdienst

### Das sind Ihre Aufgaben in unserem Team:

• Psychosoziale Betreuung
• Lebenspraktische Begleitung
• Unterstützung beim Aufbau sozialer Kontakte
• Unterstützung bei der Schaffung und Erhaltung der Lebensqualität, sowie Förderung der selbständigen Lebensführung
• Zusammenarbeit mit anderen Stellen
• Durchführung von Einzel-/Gruppenangeboten sowie kognitivem Training

### Das können Sie von uns erwarten:

• ein innovatives , mitarbeiter- und kundenorientiertes Unternehmen mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten
• einen sicheren Arbeitsplatz
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Stunde/Woche)- bzw. Teilzeit (min. 50%)
• Förderung von Fort- und Weiterbildungen
• verschiedene Angebote aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Unterstützung bei der Wohnungssuche
• Vergütung nach Vereinbarung

### Ihre Bewerbung senden Sie bitte, bevorzugt per E-Mail, an:

ANTHOJO-Gruppe
z. Hd. Hr. Benedikt Anagnostopoulos
Auf der Gröb 9
83064 Raubling, Bayern
[email protected]

Als einer der größten Personaldienstleister stehen wir für attraktive Jobs, faire Konditionen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine persönliche Mitarbeiterbetreuung.

Für unseren Kunden im Raum Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Koch (m/w/d).

**IHRE AUFGABEN:**

* Zubereitung von warmen und kalten Speisen für Schulungsgäste
* Fachgerechte Nutzung, Pflege und Reinigung der verwendeten Geräte
* Einhaltung der Hygienevorschriften
* Arbeitszeiten flexibel nach Vereinbarung

**IHRE QUALIFIKATION:**

* Eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d) oder Beikoch (m/w/d) von Vorteil
* Sie bleiben auch in Stresssituationen gelassen und sind belastbar
* Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
* Gute Deutschkenntnisse
* Führerschein sowie PKW erforderlich

**IHRE VORTEILE:**

* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Sehr gutes Betriebsklima in einem kollegialen Umfeld
* Persönliche Beratung und Betreuung durch Ihr Trenkwalder-Team
* Übertarifliche Bezahlung

Sie erkennen sich in dem Anforderungsprofil wieder und möchten Teil unseres Unternehmens werden? Dann bewerben Sie sich doch gleich über unsere Homepage!

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/einen

Küchenhilfe (m/w/d)

in Vollzeit / Teilzeit



Ihre Hauptaufgaben wären unter anderem

• Vorbereitung der Produkte für unser Frühstücks- und Mittagsgeschäft

• Anrichten von Speisen / Frühstücken und Müslis (kalte Küche)

• Mitarbeit im Frühstücks- und Mittagsgeschäft





Was wir Ihnen bieten:

• attraktive Lohngestaltung mit Zuschlägen

• Tagesarbeitszeiten

• Ein herzliches, gut eingespieltes und professionelles Team

• Eine langfristige Perspektive mit kreativem Spielraum

• Weihnachtsfeierteige/ Silvester/ Neujahr/ Ostern frei



Was wir uns von Ihnen wünschen würden:

• Zuverlässigkeit & Professionalität

• Hilfsbereitschaft, Teamgeist und Freundlichkeit

• Sie möchten mit uns zusammen weiterkommen und bringen Leidenschaft für das Produkt mit



Wir freuen uns auf Ihren aussagekräftige Bewerbung:

Café Conditorei Rössler

z.H. Herr Schmidutz

Rosenheimer Strasse 62

83098 Brannenburg



Gerne auch per Email an:

[email protected]